27 January, 2019

CELEBRATE THE DAY OF LOVE AT THE RITZ-CARLTON, DUBAI INTERNATIONAL FINANCIAL CENTRE WITH EXCEPTIONAL EXPERIENCES



Dubai, United Arab Emirates, 27 January 2019 - The Ritz-Carlton, Dubai International Financial Centre, has announced a variety of unforgettable experiences for guests to enjoy with their special someone this Valentine’s Day.


CAFÉ BELGE

Valentine’s Menu

Couples can escape on a magical trip to Europe for one night only at Café Belge this Valentine’s Day. Enjoy a wide selection of signature beverages in an art deco surrounding and select an array of delectable appetizers such as chestnut soup with pumpkin foam and a trio of oysters with ginger, celery jus and avocado cream. Couple can also enjoy a choice of main courses from pan seared line caught sea bass with crushed purple potatoes and an orange gastric sauce to a forest mushroom risotto with fresh black truffles. Chocolate guanaja is the signature dessert from the specially created Valentine’s menu.

When: 14 February 2019

Price:

AED495 per couple

AED695 per couple – including beverages

AED795 per couple – including sparkling drinks

Location: Café Belge, The Ritz-Carlton, DIFC

Booking: For reservations for all listings please email difcrestaurants@ritzcarlton.com or call +971 4372 2323


LOBBY LOUNGE

Valentine’s Afternoon Tea

Couples will be served tea in a romantic setting accompanied by beautiful harp music in the Lobby Lounge. They can choose from an array of 10 loose-leaf teas, a selection of delicately crafted finger sandwiches, freshly baked scones and mouth-watering love-themed pastries. Couples will also receive a loving red rose to take home.

When: 10 to 16 February 2019

Price:

AED375 per couple including Love Elixir – a scrumptious sparkling mocktail

AED625 per couple including house beverages

AED950 per couple including French sparking beverages

Location: Café Belge, The Ritz-Carlton, DIFC

Booking: For reservations for all listings please email difcrestaurants@ritzcarlton.com or call +971 4372 2323




Downtown Romance

Downtown Romance is the epitome of sophistication and romance. Let The Ritz-Carlton, DIFC, provide the ultimate setting for an unparalleled romantic rendezvous on this special day. During the stay guests will enjoy a multitude of exclusive experiences such as 60-minute couple’s relaxation massage in the award winning spa and an exquisite brunch for two at Café Belge, complete with dining in an intimate ambience of Le Cirque featuring an extensive array of delicacies – perfect for a memorable celebration of love in the bustling city.


The package includes:


Luxurious accommodation with 4pm late check out and complementary upgrade to the next room category (subject to availability).


San Valentino’ Dinner at Le Cirque, including four course set menu, a glass of French sparkling, accompanied by a musical performance of a solo pianist-singer


Complimentary brunch (soft drink package) at Café Belge on 15 February 2019


Special amenities and flower set up in the room


Decadent couples massage at The Ritz-Carlton Spa, DIFC – redeemed on the 14th 15th 16th


Customized in-room floral arrangement


Including house car pick-up and drop-off

Price: From AED2,500

Location: The Ritz-Carlton, DIFC

Booking: For reservations for all listings please email difcrestaurants@ritzcarlton.com or call +971 4372 2323.

For bookings on February 14, 2018 only

Valentine’s Day special at The Spa

Spoil the one you love this Valentine’s Day at an award-winning spa. Treat your loved one to a treatment in the couple’s suite of pure indulgence that will leave you feeling completely relaxed and revived. This includes a 30-minute body scrub, 60-minute Aromatherapy massage, 30-minute Aromatherapy bath and two glasses of French sparkling.




Price: AED 1,499 for two people for 120 minutes

When: 14 February 2019

Location: The Ritz-Carlton, DIFC

Booking: For reservations for all listings please email difcrestaurants@ritzcarlton.com or call +971 4372 2323.

Epson extends its lead as number one Pro AV projector vendor across EMEAR & CIS after 3 years of continuous growth


Epson now number one provider of projectors above 6k lumens across EMEAR & CIS


Cairo, Egypt; 24 January 2019: Epson continues to extend its position as leading projector manufacturer in the Pro AV and installation market above 6,000 lumens across EMEAR & CIS, according to latest market share data from Futuresource. Epson now commands 34 per cent of the Pro AV market across EMEAR, an increase of 12 percentage points over the same period last year, with market share continuing to increase in 2018.


Across the world, Epson has held the number one market share position for projectors for 17 successive years, with total global sales of projectors of 23.7 million since 2006. Epson is now the market share global leader for projectors above 6,000 lumens commanding a 31% volume share, some 9 percentage points higher than its nearest rival.


Shihab Zubair, Regional Sales Manager- Professional Solutions, Epson Europe B.V says: “I’m delighted with the latest market share figures. What is particularly pleasing is the number of new customers that we have engaged with who have moved to Epson from competitor brands and substitute technologies. Many of these customers have done so because they have seen how we have satisfied our existing customer base without whom we would not have the success we do.”


“Our success is down to our continuous desire to improve by listening to our customers. We have improved our product planning, and even our commercial approach, many times over the past few years based on this valuable customer insight. I want to thank not only our customers for our ongoing success but also the team at Epson that work incredibly hard to bring these fantastic products to market, 2019 will be even bigger and better as we launch our long-awaited L20000U 20k lumen WUXGA projector and L12000Q 12k lumen native 4k model, amongst other exciting new products soon to be announced.

إبسون تعزز ريادتها في المرتبة الأولى لمبيعات أجهزة العرض في الشرق الأوسط وأفريقيا وأوروبا بعد 3 سنوات من النمو

المستمر

المزود الأكبر لأجهزة العرض فوق 6 آلاف شمعة في أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا ورابطة الدول المستقلة


القاهرة، مصر, 24 يناير 2019:عززت إبسون من حضورها ومكانتها الريادية في سوق السمعيات والبصريات الاحترافية والتمديدات للأجهزة فوق الـ6,000 لومين (شمعة) في أوروبا والشرق الأوسط وأفريقيا ورابطة الدول المستقلة، وذلك بحسب آخر دراسة حول حصة السوق صادرة عن مؤسسة فيوتشر سورس، وتهيمن إبسون على نسبة 34% من سوق السمعيات والبصريات الاحترافية في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا وأوروبا ورابطة الدول المستقلة، بزيادة مقدارها 12% مقارنة بالفترة نفسها من السنة الماضية، مع استمرار الحصة السوقية بالنمو خلال سنة 2018

وعالمياً، فقد هيمنت إبسون على الحصة السوقية الأكبر في مجال أجهزة العرض لمدة 17 سنة على التوالي، بمبيعات عالمية وصلت إلى 23.7 مليون جهاز عرض منذ عام 2006 ، وتمتلك إبسون اليوم الحصة السوقية الأكبر لأجهزة العرض فوق 6,000 لومين (شمعة)، وهذا يعني نسبة 31% من السوق العالمية، بارتفاع بنسبة 9% أعلى من أقرب منافس، بالإضافة إلى هذا فقد هيمنت إبسون على الحصة السوقية الأكبر في بريطانيا وللمرة الأولى في مجال السمعيات والبصريات الاحترافية بنسبة 35% من الحصة السوقية العامة.

وفي سياق تعليقه على هذه الأرقام قال السيد شهاب زبير، مدير المبيعات الإقليمي، قطاع الحلول الاحترافية، إبسون أوروبا:

" نفتخر بآخر الأرقام الصادرة والإنجازات التي تحققت، وما يسرنا تحديداً هو عدد العملاء الذين اختاروا إبسون مفضلين إياها على علامات تجارية منافسة وتقنيات بديلة، ولا شك أن العديد من هؤلاء العملاء قد فعلوا ذلك لأنهم لمسوا كيف حققنا الرضا لعملائنا الحاليين والذين بدونهم ما كان لنا أن نحقق النجاح الذي حققناه".

وأضاف:

" يعود الفضل في نجاحنا إلى إصرارنا المستمر ورغبتنا في التحسين والتطوير والاستماع إلى عملائنا، لذا فقد طورنا تخطيط منتجاتنا ومنهجيتنا التجارية العديد من المرات خلال السنوات القليلة الماضية استناداً إلى آراء عملائنا القيمة، ونود هنا أن نشكرهم من كل قلبنا ونشكر كذلك فريق عملنا في إبسون الذين يعملون بشكل مذهل لتوفير هذه المنتجات الرائعة في السوق، ونتوقع مزيداً من النجاحات والتطوير في 2019 خاصة مع إطلاقنا لجهاز العرض WUXGA L20000U بقوة 20 ألف لومين (شمعة) الذي طال انتظاره، وكذلك موديل L12000Q بقوة 12 ألف لومين (شمعة)، والعديد من المنتجات الأخرى الجديدة التي سيتم الإعلان عنها قريباً".

23 January, 2019

Soha El Torgoman Recognized among the Most Powerful Women in the Hospitality Industry in the Middle East & North Africa





Cairo, Egypt, 20 January 2019 – Soha El Torgoman, Cluster General Manager of Ramses Hilton and Hilton Cairo World Trade Center Residences, was recently ranked by Hotelier Middle East in the 2019 Power List of “25 Women in Hospitality” across the Middle East & North Africa region.

This ranking is based on the influence, involvement and achievements the listed leaders have had on the industry over the preceding 12 months, and their planned enhancements for the months ahead.




Soha El Torgoman was the only hospitality veteran to make this list from Egypt, and one of four Hilton Female Leaders to receive this recognition. Hilton’s strong presence in the list is a testament to the company’s continuous support of female talent; encouraging them to improve their expertise and seize enriching career opportunities.




“I am thrilled to be recognized as one of the 25 most influential female hospitality leaders in the Middle East and North Africa,” said Soha El Torgoman, Cluster General Manager of Ramses Hilton and Hilton Cairo World Trade Center Residences. “My passion has always been the hospitality industry. As such, nothing is more rewarding than this recognition after investing my entire professional journey working within this exciting industry. I first joined Hilton in 1981, and can proudly testify that Hilton has been – and still is - a pioneer when it comes to female empowerment. I consider this a direct result of the Hilton Effect we’re celebrating this year as Hilton marks its 100 years anniversary. Looking back at my journey, I’m grateful for everything I’ve learned and am still learning. I also believe that an integral part of my role now is to encourage other budding hospitality practitioners to explore their vast potential to become tomorrow’s leaders.”




Celebrating this remarkable achievement, Soha El Torgoman invited leading female representatives from the Egyptian media over a delectable lunch at Opia - Ramses Hilton’s signature dining outlet. During lunch, female success stories were shared to spread the spirit of inspiration and encouragement among attendees.




تكريم سها الترجمان ضمن قائمة أقوى 25 شخصية نسائية مؤثرة في قطاع الضيافة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا




القاهرة، مصر، 20 يناير 2019- تم اختيار سها الترجمان-مدير عام فندقي هيلتون رمسيس وهيلتون القاهرة بمركز التجارة العالمي للشقق الفندقية، ضمن قائمة أقوى 25 شخصية نسائية مؤثرة في قطاع الضيافة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لعام 2019 وذلك من قبل “Hotelier Middle East”.

جدير بالذكر أن اختيار هذه القائمة يتم وفقاً لمدى تأثير هؤلاء القادة وحجم إنجازاتهم ومشاركتهم الفعّالة في قطاع الضيافة على مدار عام كامل وخططهم لتطوير القطاع في الفترة القادمة. 




وتُعد الترجمان هي المصرية الوحيدة التي تم اختيارها ضمن هذه القائمة فيما يخص قطاع الضيافة، هذا بالإضافة إلى كونها واحدة من أربع قائدات يعملن بفنادق هيلتون وحصلن على التكريم ذاته. ويُمثل الحضور القوي لفنادق هيلتون في هذه القائمة من خلال أعضاء الفريق المتميزين شهادة على دعم الشركة المتواصل للمواهب النسائية، وتشجيعهم على إثقال خبراتهن واغتنام الفرص الوظيفية التي تُثري حياتهم المهنية.




وتعليقاً على ذلك، تقول سها الترجمان-مدير عام فندقي هيلتون رمسيس وهيلتون القاهرة بمركز التجارة العالمي للشقق الفندقية: “إنني سعيدة للغاية وأشعر بالفخر لاختياري ضمن قائمة أقوى 25 شخصية نسائية مؤثرة في قطاع الضيافة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، فلدي شغف كبير بهذا القطاع. لذلك، ليس هناك مكافأة أفضل من هذا التكريم بعد رحلتي المهنية الطويلة من العمل في هذه القطاع المتميز. فقد انضممت إلى العمل بفنادق هيلتون منذ عام 1981، ويُمكنني أن أؤكد أن شركة هيلتون كانت ولاتزال رائدة في كل ما يخص تمكين المرأة. واعتقد أن كل ما تقوم به شركة هيلتون في هذا الصدد يُعد نتيجة مباشرة لما يطلق عليه Hilton Effect أي التأثير الإيجابي الذي حققته هيلتون في المجتمعات التي تعمل بها في إطار احتفالها بمرور مائة عام على تأسيسها. كما أنني مُمتنه لكل ما تعلمته واكتسبته خلال هذه الرحلة الطويلة من العمل في هيلتون لذلك أعتقد أن جزءًا لا يتجزأ من دوري الآن هو تشجيع العاملين في الضيافة على استكشاف إمكاناتهم الهائلة ليصبحوا قادة في المستقبل."




واحتفالاً بهذا الإنجاز الكبير قامت الترجمان بدعوة مجموعة كبيرة من مُمثلي وسائل الإعلامية المصرية من السيدات لتناول الغداء في مطعم Opia بفندق هيلتون رمسيس، المطل علي نهر النيل . فقد تبادلن العديد من قصص نجاح المرأة بشكل عام بهدف تشجيع وإلهام السادة الحضور وبث الروح الإيجابية بين الحاضرين.




بلومبرج و Catalyst تكرم شنايدر إلكتريك لجهودها في تعزيز المساواة بين الجنسين فى العمل



إدراج شنايدر إلكتريك للسنة الثانية على التوالي في مؤشر بلومبرج للمساواة بين الجنسين

شنايدر إلكتريك تحصل على جائزةCatalyst Award لعام 2019

شنايدر إلكتريك تلتزم بتطبيق سياسات "الإجازة العائلية العالمية" و"الإطار العالمي للمساواة في الأجور" لكل العاملين لتحقيق الاستدامة 




القاهرة، في 20 يناير 2019 - حصلت شنايدر إلكتريك، الشركة الرائدة عالميا في مجال التحول الرقمي في إدارة الطاقة والتحكم الآلي، على جائزتين لالتزامها نحو تحقيق المساواة بين الجنسين وإشراكهما في جميع أعمال الشركة وإحرازها تقدما كبيرا في هذا الشأن. حيث تم تكريم الشركة كواحدة من بين 230 شركة مدرجة في مؤشر مؤسسة بلومبرج للمساواة بين الجنسين (GEI) لعام 2019. كما حصلت شنايدر إلكتريك لأول مرة على جائزة Catalyst Award 2019 التي تسلط الضوء على مبادرات الشركات التي تمتاز بالتفكير المستقبلي والمبادرة لتقدم المرآة وخلق أماكن عمل آمنة لها.

وصرح أوليفييه بلوم، رئيس قطاع الموارد البشرية ونائب الرئيس التنفيذي في شنايدر إلكتريك، علي حصول الشركة علي جوائز عالمية فى المساوة بين الجنسين فى العمل، قائلا: "نلتزم في شنايدر إلكتريك بتوفير فرص متكافئة للجميع والسعي لضمان شعور جميع موظفينا بالأمان، ليتمكنوا في المساهمة بأفضل إمكاناتهم لتقدم الأعمال المكلفين بها". وأضاف: "إدراجنا في مؤشر بلومبرج للمساواة بين الجنسين وجائزة Catalyst الهامة، يبرهن على أدائنا القوي في التنوع والشمول على المستويين العالمي والمحلي".

بلومبرج تشيد بإلتزام شنايدر إلكتريك بالتنوع والدمج

وللسنة الثانية على التوالي، تصنف شركة شنايدر إلكتريك في مؤشر بلومبرج للمساواة بين الجنسين والذي تم إنشائه في عام 2016 لتزويد المديرين والمستثمرين بمعلومات مقارنة، حول أداء المساواة بين الجنسين في أكبر شركات الخدمات المالية في العالم، وتم توسيع نطاق المؤشر ليشمل جميع القطاعات في عام 2018. وفي عام 2019 تم تصنيف شنايدر إلكتريك في المؤشر كواحدة من 230 شركة عالمية وواحدة فقط من ثمانية شركات في القطاع الصناعي.

حصلت شنايدر إلكتريك على تقييم متقدم في التزام إدارتها وتطبيق سياسات الشمول بين الجنسين والمشاركة المجتمعية. وهو ما يعكس الأداء المتميز لمبادرات شنايدر إلكتريك العديدة، والتي تهدف إلي إحداث تغيير إيجابي ورصد التقدم الذي يتم إحرازه في هذا الصدد. وكجزء من هذا التزامها نحو جميع العاملين لديها، يعد تنفيذ سياسة "الإجازة العائلية العالمية" وتطبيق "الإطار العالمي للمساواة في الأجور" جزءًا من جهود الاستدامة في شنايدر إلكتريك، وهو ما يعد مقياسًا لأداء تطوير الاستدامة للشركة. وحتي عام 2018 ، قامت أكثر من خمسين دولة بتنفيذ سياسة الإجازة العائلية، كما تم تغطية أكثر من 90٪ من موظفي المجموعة في "إطار المساواة في الأجور".

وقال بيتر جراور، رئيس مجلس إدارة بلومبرج والرئيس المؤسس لحملة 30% Club الأمريكية: "نود ان نحيي شركة شنايدر إلكتريك، وغيرها من الشركات البالغ عددها 229 شركة التي يتتبع المؤشر ادائها المميز في المساواة بين الجنسين، وذلك من خلال إطار عمل مؤشر بلومبرج للمساواة بين الجنسين". وأضاف: "يعد إدراج شركة شنايدر إلكتريك في مؤشر المساواة بين الجنسين مؤشراً قوياً لموظفيها ومستثمريها وقرنائها في القطاع، وهو ما يجعلها مثالاً يحتذى به لتعزيز الجهود الحالية نحو خلق مكان عمل شامل."

جائزة Catalyst Award تشيد بالتقدم المميز لشنايدر إلكتريك في الهند

تهتم جائزة Catalyst Award بالمناهج المبتكرة للمؤسسات ذات النتائج المجربة والقابلة للقياس والتي تساعد علي تسريع تقدم المرأة من خلال دمجها في مكان العمل. وحصلت شنايدر إلكتريك علي الجائزة ضمن أربعة شركات تحصل على الجائزة هذا العام مع كلا من (البنك الأمريكي، مجموعة دويتش بوست دي إتش إل، إيلي ليلي). وتم تكريم الشركة لمنهجها الشمولي للدمج بين الجنسين في فرعها في الهند والذي يهدف إلي جذب المرأة والإحتفاظ بها في شنايدر إلكتريك الهند.

وقامت مؤسسة Catalyst بإشراك قادة وموظفي شنايدر إلكتريك الهند في إجراء تقييم شامل، يتضمن مراجعة الوثائق والمقابلات الهاتفية والزيارات الميدانية، وأشادت مؤسسة Catalyst بالنتائج التي حققها تطبيق سياسة الشمول بين الجنسين في فرع شنايدر إلكتريك في مدينتي دلهي وبانجلور، في بلد تعتبر فيه المساواة بين الجنسين مصدر قلق كبير. حيث يتضمن منهج شنايدر إلكتريك في الهند مايلي: 


برامج التوظيف والإحتفاظ بالموظفيين: يشمل ذلك التوظيف في الجامعات وخارج قطاع التوظيف والتجنيد المتعمد والاحتفاظ بالموظفين، بما في ذلك ذوي القدرات الخاصة وأصحاب الهويات الجنسية المختلفة.


الجهود المبذولة لإعادة إشراك المرأة: ويضمن هذا المعيار، دمج المرأة بعد العودة من الإجازة من خلال برامج تسهل من تحول المرأة المهني للعودة إلى العمل.


إشراك الرجال: ويعنى به تشجيع ودعم مشاركه الرجال كحلفاء وكجزء أساسي في جميع جوانب المبادرة.


سياسات عمل مرنة لجميع الفئات: حيث يشارك العديد من الموظفين قصصهم الخاصة بقدرتهم على العمل عن بُعد لفترات طويلة بدعم من مديريهم وزملائهم وقت رعاية ذويهم المرضى، إضافة إلى حصول العديد من الآباء علي إجازات لرعاية الأطفال.

ويقول أنيل شودري المدير الإداري ورئيس منطقة الهند في شنايدر إلكتريك وعضو مجلس التنوع والتضمين العالمي للمجموعة: "نهتم في شنايدر إلكتريك بشكل كبير بتنبى سياسات التنوع، لخلق بيئة تمكينية للأفراد من مختلف الثقافات والهويات الإنسانية والاجتماعية والدينية ووذوى القدرات الخاصة، وهو ما يزيد من القدرة على النجاح وتمكين مختلف الفئات من تحقيق ذاتهم. وهذه هي الصفة المشتركة التي تسمح لهم بالمساهمة بأفضل ما لديهم في العمل وخارج العمل". وأضاف:"نحن فخورون بالحديث خلال السنوات القليلة الماضية عن التنوع والشمول، كما أننا سعداء للغاية بتكريم Catalyst، ولدى شعور بالفخر الكبير بفريقي الذي كان يعمل بكل الشغف للوصول إلي ما وصلنا إليه اليوم".



خلال الفترة من عام 2015 وحتي 2018 أصبح تأثير المبادرة ملموسا بشكل أكبر من خلال زيادة تمثيل المرأة من 15.9٪ إلى 20.8٪، على الرغم من انكماش القوى العاملة الإجمالي بنسبة 5٪ وتقلص معدلات ترك العمل الطوعي للمرأة بمقدار النصف تقريبا من 14.6٪ إلى 7.8٪. ويعد تكريم شنايدر إلكتريك الهند وحصولها علي شهادة التنوع والتحول نحو الشمول الوظيفى، مثالاً على طموح شنايدر إلكتريك بشكل عام لتوفير فرص عمل متكافئة للجميع.

Philips launches Ingenia Ambition X 1.5T MR with industry-first fully sealed magnet for more productive, helium-free operations




Ingenia Ambition X combines fully sealed BlueSeal magnet technology and workflow innovations for a step-change in productivity


This launch represents the continuous improvement to the Philips digital MR portfolio of systems, healthcare informatics and services to enable improved outcomes, lowered cost of care delivery and enhanced patient and staff experience




Cairo, Egypt – Philips Egypt, announced the local launch the Ingenia Ambition X 1.5T MR during the recently concluded African Society of Radiology (ASR) conference, which took place in Cairo from 16-19 January. This exciting new innovation is the latest advance in the Ingenia MRI portfolio, which comprises fully-digital MRI systems, healthcare informatics and a range of maintenance and life cycle services for integrated solutions that empower a faster, smarter, and simpler path to enabling a confident diagnosis. The first commercial installation of the Ingenia Ambition X was recently completed at Spital Uster Hospital, a major provider of extended primary healthcare in the canton of Zurich, Switzerland. The Ingenia Ambition X is CE marked and has received 510(k) clearance from the U.S. Food and Drug Administration (FDA).




In radiology, meeting the need for high productivity and an improved patient experience while ensuring excellence in imaging can be daunting. The perception is often that MR represents a trade-off between productivity and image quality. The Ingenia Ambition X provides leading-edge MR imaging capabilities while helping to increase overall productivity, combining its revolutionary BlueSeal magnet with innovations that can help reduce downtime, enable single operator workflow and speed up exam times by up to 50% [1].




“MRI provides exceptional diagnostic and therapy guidance capabilities, but it also places substantial operational demands on the hospital or imaging center due to requirements for installation, footprint and service,” said Iyad AlTaiyeb – CEO, Philips North East Africa. “BlueSeal is breakthrough MRI technology and we’re proud to be first to market. The fully-sealed magnet dramatically reduces the amount of liquid helium needed to cool the magnet to less than half a percent of the current norm [2]. This results in significant operational benefits for our customers, including a smaller, lighter and more flexible installation footprint and a more efficient return to normal operations if an interruption in service should ever occur.”



Incorporating Philips’ breakthrough BlueSeal fully-sealed magnet, the Ingenia Ambition X is the world’s first MR system to enable helium-free operations [3], reducing the chance of potentially lengthy and costly disruptions, and virtually eliminating dependency on a commodity with an unpredictable supply. The fully-sealed system does not require a vent pipe and is around 900kg lighter than its predecessor [2], significantly reducing the siting challenges presented by conventional magnets and lowering construction costs.


Wealth of innovations delivers a step-change in MR productivity

The Ingenia Ambition X includes a range of innovative features that combine to deliver a step-change in productivity. With Philips’ EasySwitch solution, the BlueSeal’s magnetic field can be easily turned off if an item becomes stuck in the bore. Once the problem is resolved, an in-house or Philips technician [4] can initiate an automated ramp-up to bring the magnet back to field, minimizing operational downtime. A conventional MR can require two staff to manage daily operations. The Ingenia Ambition X combines guided patient setup and Adaptive Intelligence-driven SmartExam analytics for automatic planning, scanning and processing [5]. This frees up time to enable a single operator to manage the full scan from the patient’s side with just a single touch of a button.



Philips Compressed SENSE is an advanced acceleration application that reduces exam times by up to 50% [1]. In addition, Philips VitalEye is a unique approach to detecting patient physiology and breathing movement. VitalEye technology and algorithms intelligently extract signs of breathing – allowing routine exam set-up time to occur in less than a minute, even for less experienced operators [6]. Together, these innovations help to standardize and speed up workflow, allowing clinicians to focus on the patient.

Breaking down diagnostic boundaries by delivering speed, comfort and confidence

The Ingenia Ambition X is part of the all-new Ingenia digital MR portfolio. Find out more about how Philips’ MR innovations are improving speed, comfort and confidence here. For more information on how Philips is helping to break down silos and provide solutions that improve the patient and staff experience, drive better productivity and efficiency, enable increased diagnostic confidence and better practice management, visit here.



[1] Using Compressed SENSE technology and compared to Philips exams without Compressed SENSE

[2] Compared to the Ingenia 1.5T ZBO magnet

[3] The Ingenia Ambition 1.5T contains less than 0.5% of the helium of a conventional system and this is permanently sealed inside the device

[4] Subject to service agreement

[5] SmartExam is not available to patients with MR Conditional Implants

[6] Based on in-house testing






فيليبس تطلقIngenia Ambition X 1.5T MR ، جهاز التصوير بالرنين المغناطيسي، الذي يحتوي على أول مغناطيس بدون سائل الهيليوم لتصوير أكثر إنتاجية 


الجهاز الجديدIngenia Ambition X يجمع بين تكنولوجيا BlueSeal لمغناطيس مُحكم الغلق بالكامل وابتكارات جديدة تضمن سهولة العمل وزيادة معدلات الإنتاجية


إطلاق الجهاز الجديد يؤكد على جهود فيليبس المتواصلة لتطوير أجهزتها الرقمية الطبية والمعلوماتية وخدمات الرعاية الصحية الهادفة لتحسين النتائج وخفض تكلفة تقديم خدمات الرعاية الصحية وتحسين تجربة المريض ومقدمي الرعاية الصحية 

القاهرة، مصر- أطلقت شركة فيليبس مصر، مؤخراً جهاز 1.5T MR Ingenia Ambition X في السوق المحلي خلال مؤتمر الجمعية الأفريقية للأشعة الذي عُقد على مدار أربعة أيام في مصر خلال الفترة من 16 إلى 19 يناير. ويُمثل هذا الجهاز أحدث إصدارات عائلة Ingenia MRI للتصوير بالرنين المغناطيسي من فيليبس، والتي تضم أنظمة الرنين المغناطيسي الرقمية بالكامل، ونظم المعلومات لقطاع الرعاية الصحية، ومجموعة متنوعة من خدمات الصيانة ودورة حياة المنتج بهدف توفير حلول متكاملة من أجل تشخيص دقيق يُعتمد عليه بأسرع الطرق وأكثرها ذكاءً وسهولة. جدير بالذكر أنه تم الانتهاء من التركيب التجاري لجهاز Ingenia Ambition X لأول مرة في مستشفى SpitalUster، المورد الرئيسي لخدمات الرعاية الصحية الأساسية على نطاق واسع في كانتون زيورخ في سويسرا. وقد حصلIngenia Ambition X على تقييم CE، كما حصل على موافقة هيئة الغذاء والدواء الأمريكية (FDA) 510(k) clearance.





إن تلبية الطلب المتزايد على التصوير بالأشعة مع توفير أعلى معدلات الإنتاجية وتوفير تجربة متميزة للمرضى، مع ضمان تحقيق أقصى درجات الدقة والتميز، يُعد أمراً صعباً للغاية. إنّ هناك مفاضلة دائماً في مجال التصوير بالرنين المغناطيسي بين كل الإنتاجية وجودة الصورة. ولذلك يأتي Ingenia Ambition X ليوفر إمكانيات غير مسبوقة في التصوير بالرنين المغناطيسي، من خلال مساهمته في زيادة الإنتاجية بشكل عام، حيث يجمع الجهاز بين تكنولوجيا magnet BlueSeal الثورية مع الابتكارات التي يمكن أن تساعد في تقليل أوقات توقف الجهاز عن العمل، وتسريع وتيرة العمل وتقليل أوقات الفحص بنسبة تصل إلى 50٪ [1].


وتعليقاً على ذلك، يقول السيد/ إياد الطيب، الرئيس التنفيذي لشركة فيليبس شمال شرق إفريقيا: "يوفر التصوير بالرنين المغناطيسي إمكانات استثنائية في التشخيص والعلاج، ولكنه يتضمن أيضاً العديد من المتطلبات التشغيلية في المستشفيات أو مراكز الأشعة منها خدمات التركيب والصيانة. ولذلك تفخر فيليبس بتوفير تكنولوجيا BlueSeal المبتكرة للتصوير بالرنين المغناطيسي لأول مرة في السوق المحلي، حيث تقلل تكنولوجيا المغناطيس BlueSeal كمية الهيليوم السائل اللازمة لتخفيض درجة حرارة المغناطيس أثناء التشغيل بنسبة تصل إلى أقل من 0.5% من الكمية الحالية[2]، وهو ما يؤدي للعديد من المزايا التشغيلية لعملائنا، حيث يتميز الجهاز بالمرونة في التركيب من خلال وزنه الأخف وحجمه الأصغر، مع سهولة اعادة التشغيل بطريقة أسرع وأكثر فاعلية في حال حدوث أي انقطاع في الخدمة. "



وبفضل تكنولوجيا المغناطيس BlueSealالتي يتمتع بها جهاز Ingenia Ambition X ، فإنه يُعد الجهاز الأول من نوعه في العالم الذي يقلل كمية الهيليوم السائل[3] وبالتالي تتضاءل احتمالية توقفه عن العمل لفقد الهيليوم وما يترتب على ذلك من إطالة وقت التصوير وزيادة تكلفته، بالإضافة لعدم الحاجة للاعتماد على الموارد اللازمة لتشغيل الأجهزة. من ناحية أخرى، لا تحتاج تكنولوجيا المغناطيس محكم الغلق بالجهاز إلى أنبوبة تهوية التي يحتاجها اى جهاز رنين مغناطيسى تقليدى ، كما أنه أخف وزنًا بنحو 900 كيلوجرام مقارنة بالأجهزة السابقة[2]، مما يقلل من تحديات اختيار مواقع التركيب التي تفرضها المغناطيسات التقليدية وبالتالي خفض تكاليف التركيب. 


ثروة الابتكارات تحدث تغييرات ثورية في معدلات إنتاجيةأجهزة الرنين المغناطيسي

يتضمن Ingenia Ambition X مجموعة من الميزات المُبتكرة التي تجتمع معاُ لتُحدث تغيرات كبيرة في معدلات الإنتاجية. فمن خلال خاصية EasySwitch من فيليبس، يمكن إيقاف تشغيل المجال المغناطيسي BlueSeal بسهولة في حالة انجذاب أي جسم والتصاقه بالجهاز. وبمجرد حل المشكلة، يمكن للفني في المستشفى أو فني فيليبس [4] أن يبدأ في تشغيل النظام تلقائيا لإعادة المغناطيسية للجهاز ، مما يقلل من وقت التوقف عن التشغيل مقارنة بأجهزة الرنين التقليدية. في حين تتطلب أجهزة الرنين المغناطيسي التقليدية اثنين من فني الأشعة لإدارة العمليات اليومية. من ناحية أخرى، يوفر Ingenia Ambition X، حزمة من البرامج التي تساعد فنى التشغيل على إعداد المرضى بشكل اسرع وإمكانية التخطيط التلقائي وعمل الفحوصات ومعالجتها بشكل آلى بتقنية الفحص الذكي التي تعتمد على تكنولوجيا الذكاء التكيفي[5]، مما يوفر الوقت لتمكين مُشغل واحد لإدارة عملية الفحص بالكامل بلمسة زر واحدة فقط.


كما تقدم شركة فيليبس تطبيقCompressed SENSE المُتطور لتقليل أوقات الفحص بنسبة 50% [1]، هذا بالإضافة إلى التكنولوجيا المُبتكرة والفريدة VitalEye من فيليبس والتي تكشف عن وظائف أعضاء المريض وحركة التنفس في أقل من دقيقة. تعمل تقنية VitalEye على استخلاص علامات التنفس بذكاء، مما يسمح بفترة أقل من دقيقة لإعداد الاختبار الروتيني حتى بالنسبة للمشغلين الأقل خبرة [6]. وتساعد هذه الابتكارات معا على تسريع سير العمل مع الحفاظ على الدقة، مما يسمح للأطباء بالتركيز على المريض.






تخطي حدود التشخيص من خلال توفير عناصر السرعة والراحة والثقة

يُعد جهاز Ingenia Ambition X جزءًا من عائلة Ingenia الرقميةالجديدة كليًا في التصوير بالرنين المغناطيسي. اكتشف المزيد حول كيفية تحسين ابتكارات فيليبس في قطاع الرنين المغناطيسي لتوفير عناصر السرعة والراحة والثقة. لمزيد من المعلومات حول كيفية قيام Philips بالمساعدة في توفير الحلول التي تساعد على تحسين تجربة المريض والموظفين، وزيادة الإنتاجية والكفاءة، وزيادة الثقة في التشخيص وإدارة أفضل للممارسات، قم بزيارة هذا الرابط.



[1] استخدام تقنيةCompressed SENSE ومقارنتها بفحوصات فيليبس بدون Compressed SENSE

[2] مقارنة بمغناطيسIngenia 1.5T ZBO

[3] يحتويIngenia Ambition 1.5T على أقل من 0.5٪ من الهيليوم المستخدم في النظام التقليدي ، ويتم غلقه بشكل دائم داخل الجهاز.

[4] تخضع لاتفاقية الخدمة

[5] لا يتوفر برنامج SmartExam للمرضى الذين يخضعون لـ MR Conditional Implants

[6] على أساس اختبار تم داخل الشركة







=