JTI Certified Top Employer in Egypt for the Second Consecutive Year

Recognition Confirms JTI’s Commitment to Global Levels of Excellence in the Workplace




Cairo, October 10, 2018

JTI (Japan Tobacco International) has once again been officially certified as a Top Employer in Egypt, reaffirming its status as a premier employer that puts people first. This recognition was confirmed during an awards ceremony held in Johannesburg, South Africa. Organisations certified as Top Employers dedicate themselves to providing the very best working environment for employees through their progressive ‘people-first’ HR practices.

Ayman El-Abbassi, JTI’s General Manager for Egypt, said: “We are very proud that JTI Egypt has gained Top Employer certification for the second year in a row. We are pleased that each and every employee has a sense of accomplishment from this achievement and from being part of this great work environment.

“We believe that our business performance is strongly linked to the quality of our people as they are our biggest asset. Only with them we can move forward”. Akram Hebesha, JTI’s HR Director in Egypt, said: "We are always eager to maintain and sustain a healthy and productive work environment, which definitely adds to the business”.

Mohamed Awad, JTI’s Environment, Health and Safety Manager in Egypt, added: “Top Employer status benefits the business by setting the company in a higher standard among others in the Egyptian market, which helps in attracting the best calibre candidates in the country to be willing to ‘Join The Idea’ and work in JTI”. JTI has also been certified in eight other African countries, meaning the Company retained its elite status of Top Employer Africa, first achieved in 2017.

David Plink, CEO at The Top Employers Institute, said: “We believe that the 2019 certified organisations demonstrate exceptional employee conditions and encourage the development of these practices by putting their people first. These companies help enrich the world of work with their outstanding dedication to HR excellence and, because of this, they are recognised as an employer of choice”.

شركة JTI "جابان توباكو انترناشونال" تنال اعتماد "أفضل ربّ عمل" Top Employer في مصر للعام الثاني على التوالي

التكريم يؤكد التزام JTI بأرقى معايير التميز العالمية في توفير بيئة عمل مثالية 

القاهرة في 10 أكتوبر 2018

مُنحت شركةJTI (جابان توباكو انترناشونال) رسميًّا اعتماد "أفضل ربّ عمل" Top Employer في مصر للعام الثاني على التوالي، وهو ما يؤكد المكانة المتميزة التي تحظى بها الشركة كربّ عمل من الطراز الأول، حيث تضع الشركة مواردها البشرية في مقدمة أولوياتها. تمّ تسليم هذا الاعتماد خلال حفل توزيع الجوائز الذي أقيم في مدينة جوهانسبرج بجنوب أفريقيا.

تجدر الإشارة أنّ الشركات المعتمدة كأفضل أرباب للأعمال تركز على توفير أرقى بيئة عمل للموظفين وتعليقاً على حصول الشركة على هذا التكريم الرفيع، صرح السيد/أيمن العبّاسي، مدير عام JTI في مصر: "تفخر شركة JTI مصر بحصولها على هذا التكريم الهام للعام الثاني على التوالي، حيث نشعر بسعادة كبيرة لإحساس كل موظف في الشركة بروح الإنجاز وبكونه جزءا رئيسياً من بيئة العمل الرائعة التي تميز شركتنا. في الوقت نفسه، نؤمن بالارتباط الوثيق بين أداء شركتنا القويّ ومستوى جودة المهارات ورقي السمات الشخصية التي تميز موظفينا، الذين نعتبرهم من أهم وأثمن أصول الشركة على الإطلاق، وبفضلهم فقط سنستمر في التقدم والنمو في المستقبل".

يضيف السيد/أكرم حبيشة، مدير عام الموارد البشرية في JTI مصر قائلاً: "تطمح الشركة دائماً لتوفير بيئة عمل صحية ومنتجة، وهو ما يسهم بكل تأكيد في إضافة قيمة حقيقية لأعمالنا". ومن جانبه، يقول السيد/محمد عوض، مدير بيئة العمل والصحة والسلامة في JTI مصر: "إنّ حصول JTI على لقب أفضل ربّ عمل في مصر يعود بفوائد جمة على أعمال الشركة، حيث يضعنا في مكانة أفضل بين منافسينا في السوق المصري، وهو ما يساهم في اجتذاب أفضل الكوادر والمهارات المتميزة في البلاد، واختيارهم العمل في JTI تحديداً". 

الجدير بالذكر ان JTI حصلت على لقب أفضل ربّ عمل في ثمانِ دول أفريقية أخرى، بما يؤكد حرص الشركة على مكانتها الرفيعة باعتبارها أفضل ربّ عمل في قارة أفريقيا، وهو الإنجاز الذي حققته الشركة للمرة الأولى عام 2017.

ويختتم السيد/ديفيد بلينك-الرئيس التنفيذي لمعهد أفضل أرباب العمل-الجهة المانحة لهذه الشهادة، بقوله: "نؤمن أنّ الشركات الحاصلة على هذا الاعتماد توفر بيئة عمل استثنائية للعاملين بها، وتشجعهم على تطوير هذه الممارسات من خلال وضع موظفيها في مقدمة أولوياتها. إنّ الشركات الفائزة تساهم في إثراء عالم الأعمال من خلال تفانيها المثير للإعجاب في تطبيق أفضل ممارسات الموارد البشرية ولهذا السبب تم اعتبارهم الشركات الأكثر اختياراً للعمل بها". 

أبحاث جديدة تثبت أن فيسبوك يحقق خطوات كبيرة لمكافحة الأخبار الكاذبة

بقلم تسى لينوز، مدير منتج لدى فيسبوك



ما هو حجم الأخبار الكاذبة على فيسبوك؟



من الصعب قياس هذا الأمر فعلياً نظرًا لعدم وجود توافق في الآراء حول كيفية تعريف "الأخبار الكاذبة". فهناك مجموعة متنوعة من المحتوى تتنوع بين الهجاء والرأي والخداع المعدة بشكل متعمد للتضليل، وهو ما يجعل الأمر مختلفاً بالنسبة للأشخاص. والتضليل هو أيضاً مشكلة دائمة التطور، حيث يعمل يتبع القائمون على هذا النشاط وباستمرار تكتيكات جديدة لزرعها هذه النوعية من الأخبار، لذلك ونحن بدورنا نقوم باستمرار بتحديث أسلوبنا لمواكبة تلك التطورات.



ونظرًا لهذا التطور المستمر، فلن نتمكن مطلقًا من التقاط كل أخبار الأخبار الكاذبة - وعلى الرغم من ذلك فبإمكاننا أن نتعلم من الأشياء التي تفوتنا. وبصفتنا شركة، فإن إحدى أهم أولوياتنا يتمحور حول فهم الحجم الإجمالي للمعلومات الخاطئة على فيسبوك ورؤية هذا الرقم وهو ينخفض.



ونحن سعداء اليوم بثلاث أبحاث منفصلة جديدة ومشجعة، أجراها كل من "هانت ألكوت"، و"ماثيو جينتزكو"، و"تشوان يو"، من جامعة ميتشيغان وصحيفة لو موند الفرنسية. وباستخدام طرق ومناهج مختلفة للأخبار الكاذبة، وجدت التقارير الثلاثة أن الحجم الكلي للأخبار الكاذبة على فيسبوك يتجه نحو الانخفاض، وأعرب كل من "ألكوت" و"جنتزكوفو" و"يو"، عن ذلك بقول "جهود فيسبوك بعد انتخابات 2016 للحد من نشر المعلومات الخاطئة لربما كان لها تأثير ملموس." وللعلم لم تقم فيسبوك بتمويل أو توفير بيانات لتلك الأبحاث التي تم إجراؤها بناء على بيانات متاحة للجمهور.



وكان كل من "ألكوت" و"جنتزكوف" و"يو" في بادئ الأمر قد نشروا دراسة حول المعلومات المضللة على فيسبوك وتويتر (PDF). حيث بدأ الباحثون بتجميع قائمة من 570 موقعاً تم تحديدها كمصادر إخبارية كاذبة في دراسات سابقة وقوائم على الإنترنت. ثم قاموا بقياس حجم مشاركات الفيسبوك (المشاركات والتعليقات وردود الفعل) ومشاركات تويتر لجميع القصص من هذه المواقع الـ 570 المنشورة بين شهري يناير 2015 ويوليو 2018. ووجد الباحثون أن التفاعلات مع هذه المواقع الإخبارية الكاذبة قد انخفضت بأكثر من النصف بعد انتخابات عام 2016، مما يوحي بأن "جهود الفيسبوك بعد انتخابات عام 2016 للحد من نشر المعلومات الخاطئة ربما كان لها تأثير ملموس".



في الأسبوع الماضي، تضمنت دراسة لجامعة ميشيغان حول التضليل (PDF) نتائج مماثلة حول فعالية جهود فيسبوك. حيث قام فريق ميشيغان بإنشاء قائمة تضم المواقع التي تشترك عادة في المعلومات المضللة مع الأخذ بعين الاعتبار الأحكام الصادرة عن منظمتين خارجيتين هما "ميديا بايس/فاكت تشيك والمصادر المفتوحة" ولأن هذا التصنيف مبني على "معايير غير دقيقة إلى حد ما وأحكام إنسانية خاطئة"، يشير الباحثون بأريحية إلى هذه المواقع على أنها مواقع "غير محددة" وقد صاغوا مقياساً يسمى "الحاصل غير محدد" لقياس مقدار المحتوى الذي تم توزيعه من هذه المواقع على فيسبوك وتويتر.



وكانت نسبة "الحاصل غير المحدد" قد ارتفعت لدى فيسبوك في عام 2016، وصولاً إلى الانتخابات الأمريكية، ولكنها تحسنت في بداية منتصف عام 2017. وعندما يُنظر إلى نسخة "مرجح الارتباط" من "الحاصل غير المحدد" بمعنى وضع التفاعلات الاجتماعية مثل إبداء الإعجاب والتعليقات والمشاركة في الاعتبار ، فإن الدراسة وجدت أن فيسبوك أصبح لديه "تحصيل غير محدد" بنسبة تقبل بنحو 50% من "محتوى "الحاصل غير المحدد" الخاص بتويتر، بل وعاد إلى مستوياته التي كان عليها أوائل عام 2016. ويستشهد الباحثون ببعض من جهودنا الأخيرة، مشيرين إلى أن فيسبوك ربما كان أكثر نجاحاً في اكتشاف ومكافحة الحسابات المزيفة وحملات التلاعب، وأكثر صرامة في استبعاد إشارات الترتيب المرتبطة بالمواقع غير المحددة، أو أكثر صرامة في تخفيض مقالات ومصادر معينة."



وقام كل من "سليت"، "ذا فيرج"، و"ذا هيل" بتلخيص تلك الدراسات وتوفير تحليلات مثيرة للاهتمام، في حال كانت لديكم الرغبة في التعمق أكثر في تلك النتائج.



كما قامت مؤسسة "لي ديكوكدور" ذراع التثبت من الحقائق لدى جريدة لو موند الفرنسية، بإصدار بحث هذا الأسبوع يحلل تفاعل وسائل التواصل الاجتماعية من فيسبوك وتويتر وبينتيريست، وريديت على 630 موقعًا فرنسيًا، والتي صنفتها إلى "مواقع غير موثوقة أو مشكوك فيها"، "أسوأ الأسوأ "، "مواقع أقل موثوقية"، و"المواقع الموصى بها". وكما هو الحال مع "ألكوت"، و"جنتزكوف"، و"يو" ، وجدت "لي ديكوكدور" أيضًا أن تفاعل فيسبوك مع "مواقع غير موثوقة أو مشكوك فيها" قد انخفض إلى النصف في فرنسا منذ عام 2015. ووجدت "لي ديكوكدور" أن تفاعل فيسبوك مع المواقع "الأقل موثوقية" المدرجة على قائمتها قد اتبعت منحنيات مماثلة من عام 2015 إلى بداية عام 2017، وهي الآن عند مستوى أقل بكثير مما كانت عليه في عام 2015، حيث حافظت المواقع "الأكثر ملاءمة" على جمهورها.



وكما أثبتت هذه الدراسات، فقد استثمرنا بقوة في استراتيجيتنا لمكافحة التضليل الإعلامي منذ الانتخابات الأمريكية في عام 2016. ونحن مستمرون في طرح المزيد من التحديثات التي تعالج بعض أبرز تلك الفجوات المذكورة في تلك الدراسات. ونظرًا لأننا نتحمل جميعًا مسؤولية الحد من انتشار الأخبار الكاذبة، فإننا نتعاون أيضًا مع أطراف خارجية، من بينهم أكاديميين، للمساعدة في حل هذه المشكلة الصعبة. ونحن نتعلم من الأكاديميين، ونوسع نطاق شراكاتنا مع مدققين خارجيين ونتواصل مع جهات أخرى مثل منظمات المجتمع المدني والصحفيين حول كيفية العمل معًا.

مانيج إنجن تعزز إدارة النقاط النهائية الموحدة من خلال الأوامر الصوتية والتطويق الجغرافي إضافة المساعد الصوتي بالذكاء الاصطناعي إلى تطبيق Desktop Central للأجهزة المحمولة

تطبيق سياسات تقنية المعلومات على الأجهزة المحمولة بناء على موقعها الجغرافي


تطبيق نظام التشغيل يتواصل مع المكاتب البعيدة لتبسيط عملية التحاق الموظفين




دبي، الإمارات العربية المتحدة – 27 أكتوبر 2018 – أعلنت اليوم مانيج إنجن، الشركة المختصة بإدارة تقنية المعلومات، عن إطلاق مزايا المساعد الشخصي والتطويق الجغرافي الافتراضي في حلول Desktop Central، وهي حلولها الموحدة لأمن وإدارة النقاط النهائية. تتوفر أحدث إصدارات حلول Desktop Central بشكل فوري وتتيح لكافة فرق تقنية المعلومات إدارة النقاط النهائية عبر الأوامر الصوتية من التطبيق الخاص بالأجهزة المحمولة، ويتضمن الإصدار ميزة التطويق الجغرافي التي تقوم بإغلاق فجوات الأمن المعلوماتي عبر فرض سياسات تقنية المعلومات المرتبطة بالموقع في الأجهزة المحمولة.




وتستعرض مانيج إنجن أحدث إصدار من حلول Desktop Central إلى جانب حلولها الأخرى لإدارة النقاط النهائية، وذلك خلال فعاليات جيتكس التي تقام في دبي بين 14 – 18 أكتوبر – وتحديداً في القاعة 7 الجناح B7-01.




تستخدم مانيج إنجن تقنيات الذكاء الاصطناعي في المساعد الافتراضي الجديد ضمن حلول Desktop Central، والذي يتكامل مع تطبيقها للأجهزة المحمولة التي تعمل بنظام التشغيل أندرويد. وبفضل المساعد الافتراضي بقوة الذكاء الاصطناعي، يمكن لفرق تقنية المعلومات إجراء عمليات معقدة كالمسح الضوئي والكشف ووضع الرقع المفقودة وإجراء مسح الأصول وإلغاء تثبيت البرمجيات وحظر الملفات التي لا يمكن التحقق منها ومنع البرمجيات وإقامة الاتصالات عن بعد وإغلاق أجهزة الحاسوب وتشغيلها – وكل ذلك ببضعة أوامر صوتية سريعة.




في تعليقه على الأمر قال ماتيفانان فنكاتاشالام، نائب الرئيس لدى مانيج إنجن: "تعدّ إدارة النقاط النهائية مهمة جداً لأمن تقنية المعلومات، نظراً لأن معظم الانتهاكات الأمنية تنشأ من النقاط النهائية. تقضي فرق تقنية المعلومات اليوم وقتاً طويلاً في العمل على مهام غير أساسية باستخدام أداة واحدة أو أكثر، ومن خلال دمج تقنيات الذكاء الاصطناعي، يمكننا أتمتة معظم مهام إدارة النقاط النهائية المعقدة باستخدام أوامر صوتية بسيطة مما يوفر الكثير من الوقت والخصائص مثل التطويق الجغرافي ، بينما يساهم تطبيق نظام التشغيل عن بعد في تقليل الوقت والجهد الذي يبذله فريق تقنية المعلومات بينما يعزز من إنتاجيته.






أبرز ملامح حلول Desktop Central الجديدة




المساعد الافتراضي

يمكن للمدراء استخدام الأوامر الصوتية في تطبيق الأجهزة المحمولة من Desktop Central لأجهزة أندرويد للقيام بالعمليات التالية:





إدارة الرقع الأمنية: مسح الشبكة للعثور على الرقع والكشف عن الرقع المفقودة واستعادتها وطلب التفاصيل عن أجهزة الحاسوب المعرضة للمخاطر ضمن الشبكة.


تطبيق البرمجيات: إلغاء تثبيت البرمجيات، حظر أو منع البرمجيات والتطبيقات غير المنتجة، تقديم طلبات الترخيص وغير ذلك.


إدارة أصول تقنية المعلومات: طلب تفاصيل الأجهزة والبرمجيات لأجهزة الحاسوب في الشبكة بالإضافة إلى التحقق من حالة الامتثال للتراخيص.


التحكم عن بعد: بدء الاتصال بجهاز أو آلة عن بعد بمجرد قول اسمها


الأدوات: تشغيل وإطفاء أجهزة الحاسوب عن بعد




التطويق الجغرافي






تساعد ميزة التطويق الجغرافي فرق تقنية المعلومات في أتمتة سياسات أمن تقنية المعلومات على الجهاز وفقاً لموقعه، بما في ذلك قفل الجهاز بالكامل أو مسح البيانات المؤسسية تماماً من الجهاز في حال مغادرته للنطاق الجغرافي المحدد.



تطبيق نظام التشغيل للمكاتب عن بعد

يعتبر تطبيق نظم التشغيل على أجهزة الحاسوب البعيد المهمة الأكثر صعوبة واستهلاكاً للوقت والجهد، ولكنها أصبحت سهلة بفضل النسخة الجديدة من حلول Desktop Central، حيث يمكن للتطبيق التعامل مع جهاز الحاسوب في أي مكان في العالم وفي أي وقت بمجرد نقرات بسيطة، مما يمكّن فرق تقنية المعلومات من إتقان المهام والأنشطة المطلوبة عن بعد.





التوفر والأسعار

يبلغ سعر Desktop Central 15 دولار للجهاز الواحد سنوياً ويتوفر للتنزيل على الرابط manageengine.com/desktop-central/download.html. كما تتوفر نسخة تجريبية كاملة لمدة 30 يوما لتنزيلها، فيما يمكن تثبيت حلول Desktop Central في مقر الشركة أو استضافتها في مختلف المنصات السحابية، وتتضمن إصداراً مجانياً كامل الوظائف يمكنه إدارة ما يصل إلى 50 نقطة نهائية.

Etihad ESCO and Siemens to retrofit 115 mosques & 2 buildings to save AED 3 million in energy

Project guarantees energy savings of 4.6 million KWh in electricity & 23 million IG of water



UAE, October 28, 2018 - Etihad Energy Service Company (Etihad ESCO), a wholly-owned subsidiary of DEWA, has partnered with Siemens to aid the Islamic Affairs and Charitable Activities Department (IACAD) with reducing the energy consumption of 115 mosques and 2 buildings through the execution of a retrofit project.




Siemens will be supporting Etihad ESCO and IACAD to provide Heating, Ventilation, and Air Conditioning (HVAC); and water and lighting retrofit solutions; along with the installation of control systems to further reduce the energy consumption of HVAC and lighting, within the framework of the first phase of the program. The project scope will also include Measurement & Verification for a six years contract period.




Upon completion, Siemens will guarantee a 20.43 percent reduction in annual energy consumption, resulting in yearly savings of over AED 3,000,000. The energy and equipment performance post the implementation of the current project are guaranteed for six years, with a payback period of 3.7 years.




Ali Al Jassim, CEO, Etihad ESCO, said: “Mosques are capable of setting perfect examples of energy efficiency practices, thereby encouraging visitors to adopt the same. Installation of HVAC, water and lighting retrofit solutions, along with additional control systems will significantly lower energy consumption and generate huge savings across 115 mosques under IACAD’s management. We applaud the department’s commitment to supporting the Dubai Strategy and contribute to reduce 30% electricity and water demand in Dubai by 2030.”




“Smart infrastructure is the future of sustainable cities, and this project which reduces energy and water consumption at 115 mosques is a perfect example of how technology can significantly optimize performance,” said Markus Strohmeier, Senior Executive Vice President, Building Technologies Division, Siemens Middle East. “Dubai and the UAE are working towards ambitious targets for resource efficiencies, and I am pleased that Siemens is playing a key role in supporting this vital endeavor.”




Etihad ESCO, with its mission to make Dubai’s built environment a leading example of energy efficiency, is currently working on retrofitting over 30,000 buildings in the Emirate to ensure energy efficiency and manage rising energy demand. Etihad ESCO aims to create viable performance contracting market for energy service companies by auditing and proposing energy conservation measures to major building contractors/developers, bringing Dubai closer to the achievement of its sustainability goals.

"الاتحاد لخدمات الطاقة" و"سيمنس" تنفذان مشروعاً لإعادة تأهيل 115 مسجداً ومبنيين لصالح دائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري

المشروع يضمن توفير 4.6 مليون كيلو واط ساعة من الكهرباء و23 مليون جالون من المياه وبما قيمته 3 مليون درهم

28 أكتوبر 2018

أعلنت الاتحاد لخدمات الطاقة "الاتحاد إسكو"، الشركة الرائدة في مجال خدمات الطاقة، والمملوكة بالكامل من قبل هيئة كهرباء ومياه دبي، عن تعاونها مع شركة "سيمنس" (Siemens) لتنفيذ مشروع لإعادة تأهيل 115 مسجداً ومبنيين بهدف مساعدة دائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري في جهودها الرامية إلى تخفيض استهلاك الطاقة في المباني والمنشآت التابعة لها.

وستقدم "سيمنس" دعمها لشركة "الاتحاد إسكو" ودائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري من خلال توفير حلول إعادة تأهيل أنظمة التدفئة والتهوية وتكييف الهواء والمياه والإنارة، إلى جانب تركيب أنظمة التحكم من أجل تعزيز إجراءات تخفيض استهلاك طاقة هذه الأنظمة وذلك في إطار المرحلة الأولى من هذا المشروع، الذي سيتضمن أيضاً إجراءات القياس والتحقق لمدة ست سنوات من التعاقد.

وعند اكتمال تنفيذ المشروع، ستضمن شركة "سيمنس" تحقيق إنخفاض بنسبة 20.43% في حجم الاستهلاك السنوي من الطاقة، ما يوفر 3.000.000 مليون درهم على دائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري سنوياً. كما سيتم ضمان أداء أنظمة ومعدات الطاقة بعد تنفيذ المشروع لمدة 6 سنوات، مع فترة سداد تمتد لـ 3.7 سنة. 

وقال علي الجاسم، الرئيس التنفيذي لشركة الاتحاد لخدمات الطاقة "الاتحاد إسكو": "يمكن للمساجد أن تكون مثالاً مناسباً على ممارسات كفاءة الطاقة، وبالتالي تشجيع روادها على تبني مفاهيم توفير الطاقة. وستسهم حلول إعادة تأهيل أنظمة التدفئة والتهوية وتبريد الهواء والمياه والإنارة في إحداث فرق كبير في استهلاك الطاقة وتحقيق وفورات ضخمة في 115 مسجداً تشرف عليها دائرة الشؤون الإسلامية والعمل الخيري. ونحن نثني على التزام الدائرة بدعم استراتيجية دبي والمساهمة في الجهود الرامية إلى تخفيض ما نسبته 30% من حجم استهلاك الكهرباء والمياه في دبي بحلول العام 2030." 

من جهته، قال ماركوس شتروماير، النائب الأول للرئيس التنفيذي في قسم تقنيات البناء لدى "سيمنس الشرق الأوسط": "تمثل البنية التحتية الذكية مستقبل المدن المستدامة، ومن شأن هذا المشروع الذي يهدف إلى تخفيض معدلات استهلاك الطاقة الكهربائية والمياه في 155 مسجداً، أن يكون مثالاً رائداً عن كيفية مساهمة التكنولوجيا في تحسين أداء استهلاك الطاقة. وتعمل دولة الإمارات ودبي على تحقيق أهداف طموحة لتحقيق الكفاءة في استهلاك الموارد، حيث يسعدني أن نشارك في هذا المسعى وأن نلعب دوراً في دعم جهود الدولة في هذا المجال." 

وتعمل "الاتحاد إسكو"، التي تتبنى رؤية هادفة لجعل البيئة المبنية في دبي مثالاً رائداً على كفاءة الطاقة، حالياً على إعادة تأهيل 30.000 مبنى في إمارة دبي لتحقيق كفاءة استهلاك الطاقة وإدارة الطلب المرتفع على الطاقة. كما تهدف "الاتحاد إسكو" إلى إنشاء سوق حيوي لتعاقدات كفاءة الطاقة لشركات خدمات الطاقة من خلال تدقيق واقتراح معايير الحفاظ على الطاقة لأبرز مطوري ومقاولي البناء وبما يقرب دبي أكثر من تحقيق أهدافها في مجال الاستدامة.

Increasing Immersive Retail Landscapes in Dubai & Northern Emirates

Line Investments & Property LLC to showcase three new mall projects at RECon MENA 2018




Dubai, UAE: Line Investments & Property L.L.C (LIP), the shopping mall development and management division of Lulu Group International will highlight the progress of key projects at the annual RECon MENA convention with senior management of LIP at the convention to meet key stakeholders.




Lulu Group International Director, Mr. Salim M.A. said, “Line Investments team remain at the forefront of the regional retail industry and attend RECon MENA to stay abreast of the market trends and new age innovations aimed to enhance the retail experience in our projects. We look forward to Mall of UAQ grand opening, which already has stores open for business since this year.”




Marcello Larizza, General Manager at Line Investments & Property LLC – Dubai & Northern Emirates said, “Our new projects have grown steadily in three different Emirates and the team will showcase the USP’s of our suburban community malls especially with key anchor stores already signed up to add value and increase footfall. As we gear up to open Mall of UAQ, our projects in Sharjah and Silicon Oasis are also getting interest from a wide spectrum of retailers.”




The grand opening of Mall of UAQ, is scheduled in the first quarter of 2019, which is already changing the retail landscape of the Emirate with some of the outlets already open to public. Outlets open for business include Orange Hub a 2,313 sqm Family Entertainment Centre, a 9,122 sqm Lulu Hypermarket & Department Store, Joyallukas, SONY, Jawhara, Hour Choice, V Perfumes, Oud Elite, Ahmed Al Maghrabi Perfumes, and Optic Zone




More stores to open in Mall of UAQ this year to include a 5 screen Star Cinemas, Starbucks, Gloria Jeans, Bath & Body Works, Damas, Mumuso, Wow Salon, Tawjeeh, Mothercare, UPIM, Etisalat and much more. The single level mall is of 20,000sqm GLA will also offer 13 F~&Boutlets with F&B outlets confirmed to open including KFC, Hatam, Pizza Company, and much more, all supported with 600 parking spaces.







The Line Investments Mall project in Sharjah features 42,000sqm GLA of unique mid-range retail to suit the relevant catchment area profile. Scheduled to open in 2019, the mall already has Vox Cinemas and Lulu Hypermarket & Department Store on board.




The wide range of F&B outlets with a unique food street experience offers visitors a wider choice of dining options that suits all tastes and budgets. The mall USP’s include a 15,700 sqm Lulu Hypermarket & Department Store, 11 screen VOX Cinemas, 3,300sqm Orange Hub a new Family Entertainment Centre in town and over 1,800 parking spaces.




In the early stages of development is the Line Investments mall project in Silicon Oasis scheduled to open in 2020. With 81,500sqm GLA, it is designed to accommodate premium retail, and positioned as a leisure destination offering easy accessibility to the neighboring communities with a user-friendly layout. Lease agreements are already signed with Lulu Hypermarket, 12 screen VOX Cinemas and Train, a gym to keep the community in shape.




It has a comprehensive retail mix over 35,500sqm, 3,200 parking spaces and 16,700sqm of `lulu hypermarket and department store, 25 food court units, 13 casual restaurants and cafes, and 6,800sqm of FEC.




The Line Investment team will be at the convention on Stand # 24 and 25 from the 28th to 30th October at Ritz Carlton DIFC networking with retail industry leaders and related service providers.

زيادة في المساحات التأجيرية الإجمالية المتاحة لمنافذ البيع بالتجزئة 

في دبي والإمارات الشمالية

شركة «لاين للاستثمار والعقارات ذ.م.م» تعرض ثلاثة مشروعات مراكز تسوق جديدة في المؤتمر السنوي لمراكز التسوق في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا (RECon MENA 2018)

دبي، الإمارات العربية المتحدة: ستلقي شركة «لاين للاستثمار والعقارات ذ.م.م»، قسم تطوير وإدارة مراكز التسوق بمجموعة لولو العالمية، الضوء على ما أحرزته من تقدم في مشروعاتها الرئيسية في التجمع السنوي لمراكز التسوق في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا (RECon MENA) مع قيام الإدارة العليا لشركة «لاين للاستثمار والعقارات ذ.م.م» الحاضرة في التجمع بعقد لقاءات مع الأطراف صاحبة المصلحة.

من جانبه صرح السيد/ سليم م. أ. ، مدير مجموعة لولو العالمية، قائلًا "يظل فريق لاين للاستثمارات في طليعة قطاع التجزئة الإقليمي في حضور مؤتمر ريكون الشرق الأوسط وشمال أفريقيا لمواكبة اتجاهات السوق وابتكارات العصر الجديد التي تهدف إلى تعزيز تجربة البيع بالتجزئة في مشاريعنا. نتطلع إلى الافتتاح الكبير لمركز التسوق الجديد "مول أم القيوين" والذي يحتوي بالفعل على متاجر تجارية مفتوحة منذ العام الحالي ".

وقال السيد/ مارسيلو لاريزا، المدير العام لشركة «لاين للاستثمار والعقارات ذ.م.م» - لمنطقة دبي والإمارات الشمالية: "شهدت مشروعاتنا الجديدة نموًا مطردًا في ثلاث إمارات وسيستعرض الفريق عرض البيع الفريد في مراكز التسوق التابعة لنا ، لا سيِّما مع الحصول بالفعل على توقيع المتاجر الرئيسية الجاذبة لإضافة قيمة وزيادة الإقبال. وفي الوقت الذي نستعد لافتتاح مركز تسوق "مول أم القيوين"، فإن مشاريعنا في الشارقة وواحة السيليكون تحظى أيضًا باهتمام من مجموعة واسعة من تجار التجزئة".

من المقرر إجراء الافتتاح الكبير لمركز تسوق "مول أم القيوين" في الربع الأول من عام 2019، والذي بدأ بالفعل في تغيير مشهد بيع التجزئة في الإمارة مع فتح بعض المتاجر للزوار تتضمن مركز أورنج هب وهو مركز ترفيهي عائلي مساحته 2,313 متر مربع، و لولو هايبرماركت ومتجر متعدد الأقسام بمساحة 9,122 متر مربع ،بالإضافة إلى جوي الوكس ، سوني، جوهرة، آور تشويس، في للعطور ، نخبة العود، عطور أحمد المغربي، وأوبتيك زون.

سيتم افتتاح المزيد من المتاجر في "مول أم القيوين" العام الجاري ليشمل سينما ستار بخمس شاشات عرض، ستاربكس، جلوريا جينز، باث أند بودى وركس، داماس، موموسو، واو صالون، توجيه، مذر كير، أوبيم، إتصالات وأكثر من ذلك بكثير. وسيوفر مركز التسوق ذو المستوى الواحد الذي تبلغ مساحته الإجمالية 20.000 متر مربع قابلة للتأجير، 13 وحدات في ردهة المطاعم مع التأكيد على افتتاح وحدات للأطعمة والمشروبات تشمل دجاج كنتاكي، حاتم، بيتزا كومباني، وأكثر من ذلك، جميعها مدعومة بعدد 600 مكان لوقوف السيارات. 

. 

ويتميز مشروع مركز التسوق الخاص بشركة لاين للاستثمارات في إمارة الشارقة بوجود 42 ألف متر مربع مساحة إجمالية قابلة للتأجير لمجموعة فريدة من متاجر التجزئة المتوسطة لتتناسب مع احتياجات المجتمع والمنطقة. ومن المقرر افتتاح مركز التسوق في عام 2019، ويضم المركز التسوق ڤوكس سينما ولولو هايبرماركت ومتجر متعدد الأقسام.

سيوفر مركز التسوق مجموعة واسعة من مطاعم ومقاهي - التي تتميز بتجربة فريدة للزوار وخيارات أوسع لتناول الطعام لتناسب جميع الأذواق والميزانيات. يضم مركز التسوق 15.700 متر مربع من لولو هايبرماركت ومتجر متعدد الأقسام، 11 شاشة عرض لڤوكس سينما ، و3.300 متر مربع من مركز أورنج هب وهو عبارة عن مركز ترفيهي عائلي جديد في المدينة ، ويوفر مركز التسوق أكثر من 1800 مكان لوقوف السيارات.

وفي ما يخص مشروع التسوق الخاص بشركة لاين للاستثمارات في واحة السيليكون في دبي، سيتم افتتاحه في عام 2020 وسيضم مساحة تأجير إجمالية تبلغ 81.500 متر مربع ، مصمم لاستيعاب متاجر التجزئة وخدمات تسوق متعددة ، وسيكون وجهة ترفيهية يعمل على تلبية احتياجات المقيمين. تم توقيع عقود الإيجار مع لولو هايبرماركت، وڤوكس سينما مع 12شاشة عرض ، وترين صالة رياضية للحفاظ على لياقة المقيمين والمجتمع.

يتضمن المركز مزيج شامل من متاجر التجزئة على مساحة تتجاوز 35.500 متر مربع، و 3,200 مواقف للسيارت ولولو هايبرماركت ومتجر متعدد الأقسام بمساحة 16.700 متر مربع، 25 وحدات في ردهة المطاعم و13 مطعم ومقهى ومركز ترفيهي عائلي بمساحة 6.800 متر مربع. 

سيتواجد فريق شركة لاين للاستثمار في المؤتمر السنوي لمراكز التسوق في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا (RECon MENA 2018) على المنصة رقم 24 ورقم 25 في الفترة من 28 إلى 30 أكتوبر في فندق الريتز- كارلتون، مركز دبي المالي العالمي، للتواصل مع رواد قطاع متاجر التجزئة ومقدمي الخدمات ذوي الصلة.