17 November, 2019

Ranking Revealed for the Best Places to Work in Africa 2019





LONDON--(BUSINESS WIRE/AETOSWire)-- Roche, Hilti, DHL Express, Novartis, Teleperformance, Vodafone, Resolution Call, Novonordisk, Faurecia, Astrazeneca, Nestle, Comdata Group, Hyundai, Alten and Averda are topping the list of best places to work in Africa for 2019 according to the prestigious Best Places To Work research program.

Best Places To Work program is an international certification program providing employers the opportunity to learn more about the engagement and satisfaction of their employees, benchmark people practices against the highest standards in working conditions and honor those who deliver an outstanding work experience to their employees.

These companies received outstanding scores across several aspects of their workplace such as leadership, culture, HR practices and personal growth of the employees, resulting in their recognition as the employers of choice in Africa for 2019. Findings from this year program show that these companies foster a performance-oriented culture that encourages achievement through collaboration and innovation, with an average employee engagement score of 84%, 5% higher than the average in different African countries. Additionally, 88% of the employees believe that their organization is offering exciting career prospects, providing best-in-class learning & development programs and tools, as well as attractive employee conditions.

Hamza Idrissi, Program Coordinator for Africa, said : “This ranking proves once again that these companies have created a unique, sustainable working environment and outstanding working conditions for their employees in Africa”

#1 Roche :
Hoffmann-La Roche AG is a Swiss multinational healthcare company operating across a number of countries in Africa including Ivory Coast, Ghana, Nigeria, Morocco, Algeria, Egypt and South Africa. "Roche is a company naturally turned towards humans. For this reason, we invest a lot in human capital which makes the strength of our company" Said Mr. SEKHRI, General Manager for Roche Algeria.

#2 Hilti
Hilti is a multinational company that develops and markets products for the construction industry across a number of countries in Africa. “The success of Hilti is its employees” said Mr. VERNOUD, General Manager for Hilti Morocco.

#3 DHL Express
DHL is an international courier, parcel, and express mail. “Motivating employees means a big and long project that starts with listening and leads to recognition and satisfaction” said Mr. IFRAH, General Manager for DHL Express Morocco.

#4 Novartis
Novartis is a Swiss pharmaceutical company operating across a number of countries in Africa including Nigeria, Kenya, South Africa, Algeria, Morocco and Egypt. “Proud being part of Novartis and to see that our employees are developing their skills in an attractive work environment“ Said Mr. HARCHAOU, General Manager for Novartis Algeria.

#5 Teleperformance
Teleperformance is global leader in digitally integrated business services operating across a number of countries in Africa and serves over 170 markets. “Obtaining our Best Places To Work certification for the second year in a row enables us to thank our 7,300 employees for their commitment and for giving us the opportunity to position ourselves as an employer of choice in Tunisia” Said Mr. Ducreux, General Manager for Teleperformance Tunisia.

#6 Vodafone
#7 Resolution Call
#8 Novo nordisk
#9 Faurecia
#10 Astrazeneca
#11 Nestle
#12 Comdata Group
#13 Hyundai
#14 Atlen
#15 Averda

For more information, please visit the program website at www.bestplacestoworkfor.org



View source version on businesswire.com: https://www.businesswire.com/news/home/20191113006028/en/




الكشف عن تصنيف أفضل أماكن للعمل في أفريقيا لعام 2019




لندن –(بزنيس واير/"ايتوس واير"): تتصدّر كلّ من "روش"، و"هيلتي"، و"دي إتش إل إكسبريس"، و"نوفارتيس"، و"تيليبورفورمانس"، و"فودافون"، و"ريزوليوشن كول"، و"نوفونورديسك"، و"فوريسيا"، و"أسترازينيكا"، و"نستله"، و"كومداتا جروب"، و"هيونداي"، و"ألتن"، و"أفيردا" لائحة أفضل أماكن للعمل في أفريقيا لعام 2019 وفق برنامج الأبحاث العريق لأفضل أماكن للعمل.




هذا ويعتبر برنامج أفضل أماكن للعمل برنامج ترخيص دولي يزوّد أصحاب العمل بفرصة الاطّلاع على المزيد حول تفاعل ورضا موظفيهم، وممارسات الأشخاص المعياريّة مقابل أعلى المعايير في ظروف العمل، وتكريم من يقدّم تجربة عمل استثنائيّة إلى موظفيهم.




وحصلت هذه الشركات على درجات استثنائيّة عبر جوانب متعددة من أماكن العمل مثل القيادة، والثقافة، وممارسات الموارد البشريّة، والنموّ الشخصي للموظفين، ما يؤدي إلى تكريمهم كأفضل أصحاب عمل في أفريقيا لعام 2019. وبيّنت نتائج برنامج العام الحالي أنّ هذه الشركات ترعى ثقافة موجهة نحو الأداء تشجع الإنجازات من خلال التعاون والابتكار، مع تحقيق معدّل تفاعل للموظفين بنسبة 84 في المائة، وهو أعلى بنسبة 5 في المائة من المعدّل في بلدان أفريقيّة مختلفة. وبالإضافة إلى ذلك، يرى 88 في المائة من الموظفين أنّ مؤسّستهم تقدّم آفاقاً وظيفيّة مثيرة، وتقدّم أفضل برامج وأدوات للتعليم والتطوير في فئتها، إلى جانب الظروف المشجعة للموظفين.




وقال حمزة إدريسي، منسّق البرنامج في أفريقيا، في هذا السياق: "يبرهن هذا التصنيف من جديد أنّ هذه الشركات خلقت بيئة عمل مستدامة وفريدة وظروف عمل استثنائيّة لموظفيها في أفريقيا".




#1 "روش":

تعتبر "هوفمان-لا روش إيه جي" شركة سويسريّة متعددة الجنسيّات متخصصة في مجال الرعاية الصحيّة تعمل في عدد من البلدان في أفريقيا بما في ذلك ساحل العاج، وغانا، ونيجيريا، والمغرب، والجزائر، ومصر، وجنوب أفريقيا. صرّح السيّد سيخري، مدير عام شركة "روش" في الجزائر، قائلا: "’روش‘ هي شركة حوّلت تركيزها بشكلٍ طبيعي نحو الإنسان. ولهذا السبب، نستثمر الكثير من رؤوس الأموال البشرية التي تشكّل نقاط قوّة شركتنا".




#2 "هيلتي"

تعتبر "هيلتي" شركة متعددة الجنسيّات تقوم بتطوير وتسويق منتجات لقطاع البناء في عدد من بلدان أفريقيا. وقال السيّد فيرنود، مدير عام "هيلتي" في المغرب: "إنّ نجاح ’هيلتي‘ هو نجاح موظفيها".




#3 "دي إتش إل إكسبريس"

تعتبر "دي إتش إل" شركة نقل دولية متخصصة في نقل الطرود والبريد السريع. وكشف السيّد إفراح، مدير عام "دي إتش إل إكسبريس" في المغرب: "إنّ تحفيز الموظفين يعني بدء مشروع كبير وطويل يبدأ مع الاستماع ويؤدي إلى التقدير والرضا".




#4 "نوفارتيس"

تعتبر "نوفارتيس" شركة أدوية سويسريّة تعمل في عدد من البلدان في أفريقيا بما في ذلك نيجيريا، وكينيا، وجنوب أفريقيا، والجزائر، والمغرب، ومصر. وقال السيّد هارشاو، مدير عام "نوفارتيس" في الجزائر: "نفتخر أنّنا جزءاً من ’نوفارتيس‘ وأن نشهد على تطوير موظفينا لمهاراتهم في بيئة عمل جذابة".




#5 "تيليبورفورمانس"

تعتبر "تيليبورفورمانس" رائدة عالمياً في مجال خدمات الأعمال المدمجة رقميّاً تعمل في عدد من البلدان في أفريقيا، وتعمل في أكثر من 170 سوق. وقال السيّد دوكرو، مدير عام "تيليبورفورمانس" في تونس، في هذا السياق: "إنّ الحصول على شهادة أفضل مكان للعمل للعام الثاني على التوالي يسمح لنا بشكر موظفينا الذين يبلغ عددهم 7,300 لالتزامهم ولمنحنا الفرصة لنصبح صاحب العمل المفضّل في تونس".




#6 "فودافون"

#7 "ريزوليوشن كول"

#8 "نوفو نورديسك"

#9 "فوريسيا"

#10 "أسترازينيكا"

#11 "نستله"

#12 "كومداتا جروب"

#13 "هيونداي"

#14 "أتلين"

#15 "أفيردا"




للاطّلاع على المزيد من المعلومات، يرجى زيارة الموقع الإلكتروني للبرنامج عبر الرابط الإلكتروني: www.bestplacestoworkfor.org.




يمكنكم الاطلاع على النسخة الأصلية للبيان الصحفي على موقع "بزنيس واير" (businesswire.com) على الرابط الإلكتروني التالي: https://www.businesswire.com/news/home/20191113006028/en/




إن نص اللغة الأصلية لهذا البيان هو النسخة الرسمية المعتمدة. أما الترجمة فقد قدمت للمساعدة فقط، ويجب الرجوع لنص اللغة الأصلية الذي يمثل النسخة الوحيدة ذات التأثير القانوني.

Choueiri Group launches “Cinema Integrated Solutions (CIS)” as the Exclusive Media Representative for “Cinépolis” in the MENA region






Partnership focuses on delivering the innovation and expertise of the largest cinema exhibitor in the world to regional brands.




Dubai, United Arab Emirates, 17 November 2019, (AETOSWire): Choueiri Group’s most recently established subsidiary company Cinema Integrated Solutions (CIS) was launched in the first quarter of 2019 to develop and sell on-screen and off-screen advertising opportunities for cinema partners, across the regional markets of Oman, Bahrain, UAE and KSA.




Since its formation, CIS has already become the Exclusive Media Representative for “Cinépolis” - A leading world-class global operator of cinema theatres.




Established in Mexico in 1971, Cinépolis today has positioned itself as the 4th largest movie theatre circuit in the world with over 712 cinema complexes, 5707 screens and presence in 16 countries. It is, considered to be the 2nd largest in terms of attendees (331 Million patrons worldwide).




Cinépolis offers enhanced movie-going experiences through its multiple theatre concepts, along with a wide range of innovative on-screen and off-screen cinema advertising options for brands. Having pioneered the idea, it is also and largest operator of luxury cinemas in the world via its Cinépolis VIP brand.




On February 13, 2019, an exclusive signing ceremony between Cinépolis and CIS was hosted at the Choueiri Group Building in Knowledge Village, Dubai Media City.




Speaking on the occasion and elaborating on the global cinema giant’s expansion plans into the Gulf region, Mr. Ashish Shukla, CEO of Cinépolis stated that “Beginning with our debut cinema offering in Bahrain’s Atrium Mall, our goal is to expand into Saudi Arabia, the UAE, as well as Oman. Towards this goal 104 screens have already been signed”. He also went on to say that “We are confident that our brand of cinema entertainment is sure to become the preferred choice of regional movie-goers and that advertisers will appreciate the fact that engagement opportunities at Cinépolis are not limited to onscreen only, as the full cinema environment will be at their disposal, enabling them to connect with their consumers and develop deeper relationships”.




Choueiri Group’s Chairman and CEO, Pierre Choueiri also expressed his enthusiasm for the new partnership, stating that “We are delighted to have been appointed with the opportunity to partner with Cinépolis at a time when brands are actively seeking out enhanced opportunities for engagement with captive audiences. Cinépolis Gulf benefits from an unmatched legacy of world-class innovation, proven excellence and captive audience opportunities which I am certain our brand partners in the MENA region will benefit greatly from”.





The Cinépolis regional rollout commenced with the Bahrain opening at Atrium Mall, which features 13 screens and 1780 seats, with the latest Dolby Atmos surround system employed across their Macro XE screens. It also hosts the only available 4D E-Motion theatre in Bahrain, along with a uniquely experiential Junior cinema, that will also become a highlight in each of their coming locations.




The expansion also continues in Oman, where 2 cinemas have already opened in Sohar and Salalah in Oasis Malls and a third cinema is due to open this month at The Avenues Mall in Muscat. This will result in a combined total of 31 screens and 3458 seats.




The UAE and Saudi Arabia are envisioned to be key markets for Cinepolis, with a considerable rollout planned for the beginning of 2020. The targeted capacity will be over 150 screens and 18000 seats.




مجموعة شويري تطلق سينما إنتجريتد سوليوشنز لتكون الممثل الإعلامي الحصري لـ سينيبولس في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا




تركّز الشراكة على تقديم الابتكارات والخبرات التي يتمتّع بها أكبر عارضي السينما في العالم للعلامات التجارية الإقليمية




دبي، الإمارات العربية المتحدة، 17 نوفمبر 2019، ("ايتوس واير"): أعلنت مجموعة "شويري" عن إطلاق شركة "سينما إنتجريتد سوليوشنز" (سي آي إس)، وهي أحدث شركة فرعية تابعة أسستها في الربع الأول من عام 2019، لتطوير وبيع الفرص الإعلانية داخل صالات العرض وخارجها لشركاء السينما على امتداد الأسواق الإقليمية، التي تشمل سلطنة عُمان والبحرين والإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية.




ومنذ تأسيسها، أصبحت "سي آي إس" الممثل الإعلامي الحصري لـ"سينيبولس"، وهي مشغّلٌ رائد عالمي المستوى لصالات السينما.




تأسست "سينيبولس" في المكسيك عام 1971، وغدت اليوم رابع أكبر سلسلة صالات سينما في العالم، حيث تمتلك أكثر من 712 مُجمع سينما، و5707 شاشة عرض، وتتمتّع بحضورٍ في 16 دولة. وتُعتبر "سينيبولس" كذلك ثاني أكبر شركة من حيث أعداد الحضور (331 مليون عميل عالمياً).




وتُوفّر "سينيبولس" تجربةً معززة لارتياد صالات السينما من خلال مفاهيمها المتعددة، إضافةً إلى مجموعة واسعة من الخيارات الإعلانية للعلامات التجارية على شاشات السينما وخارجها. وفضلاً عن كونها سبّاقة في طرح هذه الفكرة، تُعدّ الشركة أكبّر مشغّلٍ لصالات السينما الفاخرة في العالم عبر علامتها التجارية "سينيبولس في آي بيه".




وفي 13 فبراير 2019، استضاف مبنى مجموعة "شويري" في قرية المعرفة بمدينة دبي للإعلام حفل توقيع حصري بين "سينيبولس" و"سي آي إس".




وفي كلمة ألقاها في هذه المناسبة، سلّط السيد أشيش شوكلا، الرئيس التنفيذي لـ"سينيبولس"، الضوء على خطط توسّع هذه الشركة العملاقة في مجال السينما بمنطقة الخليج، قائلاً: " كانت البداية مع عروضنا الخاصة بالسينما التي أطُلقت في مركز ’أتريوم مول‘ التجاري بدولة البحرين، ونحن نعمل الآن على التوسّع إلى المملكة العربية السعودية والإمارات العربية المتحدة بالإضافة إلى سلطنة عُمان. ولتحقيق هذه الهدف تمّ بالفعل توقيع عقود لافتتاح 104 شاشات عرض. ونحن على يقين بأن علامتنا التجارية في مجال الترفيه السينمائي ستصبح الخيار المُفضل لمرتادي دور العرض، كما أن المعلنين سيدركون حقيقة أن فرص التفاعل في ’سينيبولس‘ لا تقتصر على الإعلان داخل دور العرض، إذ سيكون كامل قطاع السينما في متناول أيديهم، ما سيتيح لهم التواصل مع العملاء وتعزيز العلاقات معهم".




وعبّر بيار شويري، رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لمجموعة "شويري"، عن حماسه تجاه هذه الشراكة الجديدة، قائلاً: "يسرّنا الحصول على هذه الفرصة لعقد شراكةٍ مع ’سينيبولس‘ في وقتٍ تسعى فيه العلامات التجارية بشكلٍ نشطٍ إلى فرصِ تفاعلٍ معززة مع الجماهير التي يمكن الاستحواذ على انتباهها في دور العرض. وستستفيد ’سينيبولس‘ من إرثٍ غير مسبوق من الابتكارات عالمية المستوى، والتميّز المُثبت، والفرص المُتاحة مع هذه الجماهير، وأؤمن أنّ ذلك سيعود بالنفع بشكل كبير على شركاء علامتنا التجارية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا".




وبدأ توسّع "سينيبولس" في المنطقة عبر افتتاح صالتها في مركز "أتريوم مول" التجاري بالبحرين التي تضمّ 13 شاشة و1780 مقعداً، وتتمتّع بنظام الصوت المحيطي "دولبي أتموز" في جميع الشاشات من طراز "ماكرو إكس إي". وتضمّ أيضاً صالة "4 دي إي-موشن" الوحيدة في البحرين، إضافةً إلى صالة سينما "جونيور" التجريبية التي ستصبح صالة بارزة في جميع المواقع المقبلة.




وتواصل الشركة أيضاً توسّعها في سلطنة عُمان حيث تمّ افتتاح صالتين جديدتين في صحار وصلالة بمراكز "الواحة مول" التجارية. ومن المقرر افتتاح الصالة الثالثة هذا الشهر في مركز "أفينيوز مول" التجاري بمسقط. وبذلك، يصل المجموع إلى 31 شاشة و3458 مقعداً.
ونتوقّع أن تشكّل الإمارات العربية المتحدة والمملكة العربية السعودية أسواق رئيسية لـ"سينيبولس"، مع توسّع ملموس مخطط له مع بداية عام 2020. وتتجاوز السعة المستهدفة 150 شاشة و18000 مقعد.

13 November, 2019

Cities that adapt to new economic models compete best in real estate sector



‘Hybrid’ cities Dubai and Abu Dhabi maintain global competitiveness by capitalizing on ease of doing business, quality of life and the ability to embrace and adapt to change




UAE, 12 November 2019 – JLL's recent report with The Business of Cities titled 'Demand and Disruption in Global Cities', aims to understand the rapidly evolving global system of cities, the impact major forces of change have on urban dynamics, and the implications for the real estate industry.




The report reveals that economic fundamentals are no longer a city’s main draw for corporate occupiers and investors but, quality of life, innovation, sustainability, governance and resilience increasingly factor into location and investment decisions. Cities that adapt to new economic models, such as the innovation economy, experience economy, sharing economy and circular economy, will enjoy new sources of real estate demand and attract higher cross-border investment.




The report ranks Abu Dhabi and Dubai as ‘Hybrid cities’ characterized as both 'Emerging' and 'New World Cities'. Emerging global cities have established themselves as centers of finance, business services and retail. These cities are at the crossroads of serving the domestic market and enjoy strong exposure to the global economy. New World Cities also stand out and have world-class capabilities in science, technology and business climates that foster innovation and entrepreneurship.




“It’s an interesting time for global real estate investments and capital flow trends as a number of different factors are at play when it comes to the attraction of cities. Abu Dhabi and Dubai have both capitalized on the ease of doing business within the cities and the governments continue to launch numerous initiatives to stimulate demand and create an attractive investor environment,” says Dana Salbak, Research Director at JLL MENA.




The UAE continues to lead in the Middle East as a country rated for the ease of doing business, featuring 16th out of 190 countries in the World Bank’s Ease of Doing Business ranking 2020*. Numerous government initiatives have been launched in both Abu Dhabi and Dubai to stimulate demand in the commercial sector. Dubai also offers an attractive entrepreneurial environment where businesses can operate out of multiple free zones through a single license under the “one free zone passport” scheme.




Quality of life is also a strong brand asset for Abu Dhabi and Dubai supported by public governance and high quality services particularly in the transport and infrastructure industries, world-class healthcare and education systems. This is supported by a growing Arts & Culture community such as the Cultural Foundation in Abu Dhabi and Alserkal Avenue in Dubai where creative hubs for art, culture and lifestyle, contribute to the cities cultural offerings.




“Investors should keep in mind not just economic fundamentals and current performance cycles when making investment decisions, but also the standard of living and other aspects of quality, innovation, sustainability and safety,” Dana continued.




According to the report, cities that manage to adapt and change will maintain their global competitiveness. This in turn will encourage new living and working patterns, which will result in an increase in demand for real estate from cross-border investment and occupiers.




Several new economic models are shifting attention to how cities build a customer service culture, foster urban experiences, expand innovation industries and achieve sustainability:





The innovation economy demands that locations become flexible, optimize space and break down barriers between building uses. The model renews focus on central business locations as venues for collaboration, innovation, clustering and commercialization.


The experience economy amplifies customer expectations for on-demand services, thrives on customized experiences facilitated by data collection and fosters concentration of a mix of activities in high-amenity locations.


The sharing economy promotes the rise of new living and working patterns (including co-working and co-living), raises demand by fast-moving tenants for easily reconfigurable locations and increases returns from effective space and asset utilization.


The circular economy creates an imperative for buildings to become more operationally efficient and resilient, and achieve greater density through shared occupancy and longer asset lifespans.




“Global cities are being judged on a wider set of competitive criteria, including their ability to attract and accommodate new forms of value creation,” says Dr. Tim Moonen, Managing Director at The Business of Cities. “The dividends to asset holders in cities that can successfully adjust to these new trends are becoming increasingly apparent.”




The new economic models have a strong impact on the landscape of global cities. Seven cities continue to demonstrate competitive strength – London, New York, Paris, Singapore, Tokyo and Hong Kong have topped JLL and The Business of Cities’ Established World Cities list since 2013, with Seoul joining in 2017. Another group of contending cities follows closely behind, including San Francisco, Los Angeles, Shanghai, Toronto, Chicago, Beijing, Amsterdam, Sydney, Madrid and Washington, DC. This year, Berlin, Munich, Boston and Stockholm joined the global leaderboard, as they continue to build on their quality of life advantages, innovation capabilities or institutional strength, and punch above their weight as destinations for cross-border real estate investment.




For more information, download the Demand & Disruption in Global Cities 2019 report here.

‘Boost with Facebook’ partners with RiseUp to bring digital skills training to Egyptian startups and SMBs


11 November 2019, Cairo – Facebook announced today its partnership with RiseUp to bring ‘Boost with Facebook’, its global program designed to help small businesses grow and to equip more people with the digital skills they need to compete in the digital economy. Inaugurated by HE Sahar Nasr, Egypt’s Minister of Investment and International Cooperation, the program is set to support Egypt 2030 digital transformation goals.

'Boost with Facebook' aims to train 2,000 SME businesses over a period of six months across Cairo, Upper Egypt and the Delta region. In its initial phases, the program will focus on handcrafts including textile and embroidery, food processing, citizen services, healthcare, agriculture, import and export and engineering; all key contributors to the Egyptian economy. Within the framework of the program, Facebook professionals will provide “Training of Trainers” (TOT) courses to enable participants to effectively transfer their knowledge and expertise, ensuring that the program’s impact continues to multiply.

In Egypt, 71% of the people are already connected to at least one small or medium online business, and the number continues to grow every day. With 23 million Egyptians using Facebook daily via their mobile, digital marketing and e-commerce skills give businesses an indispensable edge in today’s fast-moving economy.

HE Sahar Nasr, Egypt’s Minister of Investment and International Cooperation underscored her ministry’s efforts and commitment to support entrepreneurs and SMEs, as well as all digital transformation projects, noting that the private sector plays a major role in creating jobs for young people and women.

She invited Facebook and RiseUp to participate in the Investment for Africa Forum 2019, held under the patronage of His Excellency, President Abdel Fattah El Sisi, from 22 to 23 November in the New Administrative Capital, which is set to include sessions on entrepreneurs and on investment in human capital.

“Egypt is one of the region’s fastest growing e-commerce markets owing to a large and dynamic small and medium business (SMB) and startup ecosystem, which we are very excited to support. We know that when SMBs look to hire, people with digital skills are in highest demand. By preparing the workforce in Egypt with the resources they need to gain these skills, we hope to give businesses the resources they need to grow,” said Ramez Shehadi, Managing Director for MENA at Facebook.

“Qualifying to become a Facebook partner is a milestone in RiseUp’s journey. Since its inception six years ago RiseUp has been supporting the advancement of entrepreneurs via partnerships with government and corporate organizations,” said Abdel Hameed Sharara, CEO of RiseUp. “We’ve successfully built a broad base of trust and reach among young Egyptians, allowing us to successfully roll out ‘Boost with Facebook’, the first training program of its kind in the Middle East and Africa.”

As part of its educationals offerings to SMBs, Facebook runs its Blueprint e-learning platform for those who want to improve their skills in using digital marketing tools. It contains dozens of free courses - from the simplest ones, explaining the basic principles of creating attractive ads for mobile devices, to more advanced ones, regarding strategic planning and budgeting of advertising campaigns. All information on training programs, as well as personal stories of entrepreneurs who successfully use those tools in their daily operations, are available at: https://www.facebook.com/boost

فيسبوك تعقد برنامج "Boost with Facebook" التدريبي بالشراكة مع "رايز أب" لدعم المهارات الرقمية لدى الشركات المصرية الصغيرة والمتوسطة والناشئة

11 نوفمبر 2019، القاهرة - أعلنت فيسبوك اليوم شراكتها مع رايز أب "RiseUp" لإطلاق برنامج "Boost with Facebook" وهو برنامج تدريبي عالمي تم وضعه من أجل مساعدة المشروعات الصغيرة على النمو وصقل المهارات الرقمية لدى المزيد من الأشخاص الذين في حاجة إليها للمنافسة في مجال الاقتصاد الرقمي. وقد أطلقت معالي وزيرة الاستثمار والتعاون الدولي الدكتورة سحر نصر هذا البرنامج الذي تم وضعه بهدف دعم أهداف التحول الرقمي في إطار رؤية مصر 2030. 

ويهدف برنامج "Boost with Facebook” إلى تدريب ألفين من أصحاب المشروعات الصغيرة والمتوسطة على مدار ستة أشهر في عدة أنحاء من جمهورية مصر العربية تشمل القاهرة والصعيد والدلتا. وسيركز البرنامج في مراحله الأولى على الصناعات اليدوية والتي تتضمن صناعات النسيج والتطريز بالإضافة إلى الصناعات الغذائية وخدمات المواطنين والرعاية الصحية والزراعة والاستيراد والتصدير والأعمال الهندسية، وجميعها تساهم بشكل رئيسي في الاقتصاد المصري. وفي إطار هذا البرنامج، سيقدم متخصصون بفيسبوك دورات "تدريب المدربين" لتمكين المشاركين من نقل معرفتهم وخبرتهم بفعالية وضمان امتداد أثر البرنامج ليشمل أعدادًا متزايدة. 

وبحسب الإحصاءات، فإن 71% من المصريين متصلون بواحدة على الأقل من المشروعات الصغيرة أو المتوسطة على الإنترنت وتواصل هذه النسبة صعودها يومًا بعد يوم. وتمنح مهارات التسويق الإلكتروني والتجارة الإلكترونية لأصحاب الأعمال ميزة مهمة في اقتصاد اليوم المتسم بسرعة الحركة والتطور، خصوصًا بعد وصول عدد مستخدمي تطبيق فيسبوك إلى 23 مليون مصري عبر هواتفهم المحمولة يوميًا.

وأكدت معالي وزيرة الاستثمار والتعاون الدولي الدكتورة سحر نصر، أن الوزارة حريصة على دعم رواد الأعمال والمشروعات الصغيرة والمتوسطة، وكافة مشروعات التحول الرقمى، مشيرة إلى أن القطاع الخاص يقوم بدور كبير فى خلق فرص عمل للشباب والمرأة. ودعت الوزيرة، شركة فيسبوك وشركة رايز اب للمشاركة فى منتدى افريقيا 2019 والذي يعقد تحت رعاية السيد الرئيس/ عبد الفتاح السيسي، خلال الفترة من 22 إلى 23 نوفمبر الجاري بالعاصمة الإدارية الجديدة، ويضم جلسات عن رواد الأعمال والاستثمار في رأس المال البشرى.

وفي هذا السياق، قال رامز شحادة المدير التنفيذي لشركة فيسبوك بمنطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا: "يعدّ السوق المصري أحد أسواق التجارة الإلكترونية الأسرع نموًا في المنطقة بفضل بيئة الأعمال الديناميكية التي تضم العديد من المشروعات الصغيرة والمتوسطة والناشئة والتي يسرّنا دعمها من أجل تحقيق النجاحات المنشودة. ولأننا ندرك جيدًا مدى أهمية الإلمام بالمهارات الرقمية لدى المتقدمين للحصول على وظيفة في الشركات الصغيرة والمتوسطة، نحن نسعى لإتاحة الموارد اللازمة للقوة العاملة في مصر من أجل اكتساب تلك المهارات كما نأمل توفير ما تحتاج إليه الشركات من موارد تساعدها على النمو". 

من جانبه، قال عبد الحميد شرارة رئيس شركة رايز أب: "تمثل هذه الشراكة مع فيسبوك علامة فارقة في مسيرة رايز أب؛ فمنذ انطلاق أعمالنا في السوق المصري منذ ست سنوات، دأبت الشركة على دعم نهوض رواد الأعمال عبر عقد شراكات عدة سواء مع الحكومة أو شركات أخرى. وقد نجحنا بالفعل في ترسيخ دعائم الثقة بين أوساط الشباب المصري والوصول إلى نسبة كبيرة منهم مما يساعدنا على النجاح في تقديم برنامج "Boost with Facebook" وهو البرنامج التدريبي الأول من نوعه في الشرق الأوسط وشمال أفريقيا".

وتوفّر فيسبوك ضمن عروضها التعليمية للشركات الصغيرة والمتوسطة منصة "Blueprint" للتعليم الإلكتروني للراغبين في تحسين مهارات استخدام أدوات التسويق الرقمية. وتحتوي هذه المنصة على عشرات الدورات التدريبية المجانية – بدءاً من أبسط المهارات كشرح المبادئ الأساسية لإنشاء إعلانات جذابة مخصصة للهواتف المحمولة وصولاً إلى دورات أكثر تقدمًا عن التخطيط الاستراتيجي ووضع الميزانية للحملات الإعلانية. وتتوفر جميع المعلومات عن هذه البرامج التدريبية بالإضافة إلى قصص نجاح عدد من رواد الأعمال باستخدام تلك الأدوات في أنشطتهم اليومية على الرابط التالي : https://www.facebook.com/boost

BenQ Launches Smart Projector and DuoBoard Designed for Collaboration and Smart Workplace





Aims To Boost Teamwork Efficiency and Interactive Collaboration for businesses and education industry



Dubai, United Arab Emirates, 12 November 2019, (AETOSWire): BenQ, the global leader in Display Solutions, showcased a new series of display products including a Smart Projector and DuoBoard Interactive Flat Panel at “More Than Connection”. The launch event was hosted in Dubai, inviting its partners across the Middle East & Turkey. The event was also honoured by a key guest speaker from GEMS Education, Mr. Shabeer Mohammed, Vice President and Group Head of Technology Services, who touch based on the Evolution of Classroom Technology and Vision of Future Classrooms.



The new range of display products aim to meet multiple needs of workstyle reform for better teamwork efficiency, collaboration and productivity. One of the key highlights of the event was BenQ’s Education Display solutions for smart campuses. The new powerful and integrated solutions from BenQ commit to facilitate creative and logical thinking and overall development of student’s problem-solving abilities. The new Smart Projectors* and IFP. X-Sign Broadcast also allows IT personnel to simultaneously and remotely broadcast school news through Smart Projectors and IFPs, while DMS enables managing multiple displays via a local network or on the cloud. It also enables the teachers to access their personalized teaching materials using AMS on the cloud and allows students to discuss, annotate and collaborate on the same screen whether in the same classrooms or remotely on multiple ClassroomCare™ Interactive Flat Panels saving precious time for both.



“We are glad to introduce our new range of display solutions further strengthening our position in the Middle-East as industry leader in display solutions. We are proud and happy to retain the Number 1 spot for the sale of IFPs in the UAE and the rest of the Middle East in Q1 2019 and reaching over 7,000 units of their Interactive Flat Panels (IFPs) sold in the Middle East region” said Manish Bakshi, Managing Director, BenQ Middle East & Turkey.



“As the workplace is transforming into a more agile, connected and flexible environment with the BYOD trend, there is a growing need for smart and innovative solutions in the corporate world”, further elaborated by Mr. Jeffrey Liang, President, BenQ Corporation Asia Pacific, “Investing in right technology can help businesses enhance teamwork and efficiency that lead to better results and greater innovation, and thereby resulting in higher productivity. With the integrated full product line of corporate display solutions and the launch of new products, we believe BenQ will further strengthen its position in the Middle East market after reaching No.1 market share in the interactive flat panel (Q1’2019) and maintaining No.1 Market Share in DLP projector segment and 4K Projector segment in 2019.”



Smart Projectors

The range of smart projectors from BenQ for Instant Wireless Presentation feature a powerful built-in operating system with useful business apps, enabling wireless mirroring across multiple platforms, video conferencing, collaboration, and direct reading of files from USB drives to maximize meeting efficiency in the BYOD trend. Smart Projector series offers users to choose from Standard Throw options with BenQ’s EH600, EW600 and EX600 and Short throw options with EX800ST and EW800ST. Smart Projector Series offer Full HD, WXGA to XGA resolutions and easier management with Account Management System (AMS), Device Management Solution (DMS), and X-Sign Broadcast that can deliver instant messages into the projection screens. To summarize, the new range of Smart Projectors are designed to make sharing of ideas Bigger, Smarter & Effort-Less with its Wire-Less, PC-Less & Driver-Less Capabilities.



DuoBoard Corporate Interactive Flat Panel for Extended Collaborations

BenQ also announced the new generation DuoBoard Corporate Interactive Flat Panel (CP6501K/CP8601K) with best-in-class tools for interactive meetings and packs 4K resolution. DuoBoards combine the ability to opening two apps simultaneously with Duo Windows Function and seamless switching between Android, iOS, macOS, and Windows OS for swift collaboration with most advanced Duo OS. Available in 65” and 86”, Duo Boards function enables the users to double up the collaboration space buy combining two panels side by side and come packed with FHD Camera and Array Mic for seamless video conferencing. EzWrite and intuitive and most advance P-Cap touch technology enables accurate, precise touch responses on the screen for handwriting. It also features InstaShare wireless mirroring app, open-platform software compatibility, smart eye-care solution, and hassle-free maintenance.



World’s First Pantone Validated Digital Signage

Another highlight of the event was the World’s First Pantone Validated Smart Signage Series 65” SL6502K, which boasts of 4K2K UHD clarity and on-screen color fidelity that matches interoperability with Pantone-qualified color production devices. This ensures absolute precision and consistency from design to in-store deployment and broadcast via digital signage for retailers, fashion trendsetters, product brands and design studios who trust the Pantone® system to deliver accurate color production.

SL6502K also offers additional color adjustment flexibility with exclusive Cinema, Photo, and M-Book modes. Fine-tuned to accentuate spellbinding motion video, vibrant still images, and precision design work, these custom modes help to create impactful content and deliver engaging interactions.





For more information, please visit: https://business-display.benq.com/en-ap/index.html




بينكيو تطلق جهاز عرض ذكي ولوحة تفاعلية من أجل مكان عمل متعاون وذكي

صُممت الأجهزة لتعزيز كفاءة فريق العمل والتعاون التفاعلي في قطاعي الأعمال والتعليم



دبي، الإمارات العربية المتحدة، 12 نوفمبر 2019، ("ايتوس واير"): أطلقت شركة بينكيو، الشركة الرائدة عالميًا في قطاع حلول أجهزة العرض، سلسلة جديدة من منتجات العرض، تتضمن جهاز عرض ذكي ولوحة تفاعلية مسطحة "DuoBoard"، في حدث استضافته دبي بعنوان "نحو مزيد من التواصل"، حيث وجهت بينكيو الدعوة إلى شركائها في الشرق الأوسط وتركيا، وتميز الحدث بحضور أحد ضيوف الشرف المتميزين من مؤسسة جيمس للتعليم وهو السيد/ شابير محمد، نائب الرئيس ورئيس مجموعة خدمات التكنولوجيا، بصفته متحدثًا عن تطور التقنية في الفصل المدرسي والرؤية بشأن الفصول المدرسية المستقبلية.

وتهدف المجموعة الجديدة من منتجات العرض لتلبية الاحتياجات المتنوعة اللازمة للارتقاء بأسلوب العمل من أجل تحسين كفاءة فريق العمل وتحقيق المزيد من التعاون وزيادة الإنتاجية. وتمثلت إحدى أبرز النقاط الرئيسية للحدث في حلول العرض التعليمي الخاصة بشركة بينكيو والتي تقدمها لخلق مكان تعليمي ذكي، حيث تهدف هذه الحلول الجديدة الرائعة والمتكاملة إلى تسهيل التفكير الإبداعي والمنطقي وتعزيز التطوير الكلي لقدرات الطلاب على حل المشكلات من خلال أجهزة العرض الذكية الجديدة واللوحة التفاعلية المسطحة. وعلاوة على ذلك، يسمح نظام بث إكس-ساين " X-Sign Broadcast" لفريق عمل تقنية المعلومات ببث الأخبار المدرسية عن بعد وفي آن واحد عبر أجهزة العرض الذكية الجديدة واللوحة التفاعلية المسطحة، بينما يمكِّن حلول إدارة الأجهزة "DMS" من إدارة عمليات العرض المتنوعة من خلال شبكة محلية أو عبر النظام السحابي، فضلاً عن تمكين المدرسين من الوصول إلى موادهم التدريسية المخصصة عن طريق استخدام نظام إدارة الحساب "AMS" عبر النظام السحابي بما يتيح للطلاب إجراء المناقشة والشرح والتعاون على نفس الشاشة سواءً أكانوا في نفس الفصول المدرسية أو إجراء ذلك عن بُعد على اللوحات التفاعلية المسطحة المتنوعة لإدارة الفصل " ClassroomCare"، مما يوفر الوقت الثمين للطرفين. 

وصرح مانيش باكشي، المدير العام لشركة بينكيو في الشرق الأوسط وتركيا، قائلاً "يسعدنا تقديم مجموعتنا الجديدة من حلول العرض بما يُسهم في تعزيز وضعنا في منطقة الشرق الأوسط بصفتنا شركة رائدة في مجال حلول العرض، كما أننا نفتخر ويسرنا الحفاظ على المركز الأول لنسبة مبيعات اللوحات التفاعلية المسطحة في الإمارات العربية المتحدة وبقية الدول في منطقة الشرق الأوسط في الربع الأول من عام 2019، حيث تجاوزت المبيعات ما يزيد على 7,000 وحدة من هذه اللوحات في منطقة الشرق الأوسط."

وذكر السيد/ جيفري ليانغ، رئيس شركة بينكيو آسيا والمحيط الهادي "في ضوء تحول مكان العمل إلى بيئة تتسم بالمزيد من الحيوية والاتصال والمرونة باستخدام اتجاه " أحضر جهازك الخاص (BYOD)"، تتزايد الحاجة لوجود حلول ذكية وإبتكارية في عالم الشركات."

وأردف ليانغ قائلاً "أن الاستثمار في التقنية المناسبة يمكنه مساعدة الشركات لتحسين فرق العمل وتعزيز الكفاءة بما يسهم في تحقيق نتائج أفضل وخلق المزيد من الابتكار، من ثَم تحقيق إنتاجية أعلى. ومن خلال تقديم مجموعة كاملة من المنتجات المتكاملة لحلول العرض للشركات وإطلاق منتجات جديدة، فإننا نؤمن بأن شركة بينكيو ستعزز مكانتها بشكل أكبر في أسواق منطقة الشرق الأوسط وذلك بعد وصول الشركة إلى المرتبة الأولى في الحصة السوقية في الربع الأول من عام 2019 بالنسبة لمجال اللوحات التفاعلية المسطحة، فضلاً عن الحفاظ على هذه المرتبة الأولى في قطاع أجهزة العرض DLP و4ك في عام 2019."



أجهزة العرض الذكية

تتميز مجموعة أجهزة العرض الذكية التي تقدمها شركة بينكيو بالنسبة للعرض التقديمي اللاسلكي الفوري بأن لها نظام تشغيل داخلي قوي مع وجود تطبيقات مفيدة للأعمال، مما يُمكِّن من عرض الشاشات الأخرى عرضًا لاسلكيًا عبر المنصات المتنوعة وعقد المؤتمرات المرئية وتحقيق التعاون والقراءة المباشرة للملفات من مشغل الناقل التسلسلي العام " يو إس بي (USB)" لتحقيق أقصى استفادة ممكنة وتلبية متطلبات الكفاءة في اتجاه " أحضر جهازك الخاص (BYOD)". وتوفر سلسلة أجهزة العرض الذكية مزايا للمستخدمين للاختيار من بين خيارات التشكيلة القياسية " Standard Throw" التي تقدمها شركة بينكيو (EH600 و EW600 و EX600) وخيارات المجموعة الموجزة " Short Throw " التي تشمل (EX800ST و EW800ST). كما توفر سلسلة أجهزة العرض الذكية شاشات عرض بدقة عالية الجودة (Full HD) و (WXGA) وبما يصل إلى (XGA) مع التعامل بشكل أسهل مع نظام إدارة الحساب وحلول إدارة الجهاز ونظام بث إكس-ساين " X-Sign Broadcast" بما يُمكِّن من توصيل رسائل فورية إلى شاشات العرض. ولعرض المزايا بإيجاز، صُممت المجموعة الجديدة من أجهزة العرض الذكية بهدف زيادة تبادل الأفكار بشكل أكبر وأكثر ذكاءً مع بذل مجهود أقل عن طريق استخدام الإمكانيات اللاسلكية لهذه المجموعة التي لا تعتمد على أجهزة الحاسب الآلي الشخصي وأجهزة المشغل. 



استخدام اللوحات التفاعلية المسطحة في الشركات لتحقيق تعاون أكبر 

أعلنت بينكيو أيضًا عن إطلاق جيل جديد من اللوحات التفاعلية المسطحة للشركات (CP6501K/CP8601K) مع استخدام أفضل الأدوات لعقد اجتماعات تفاعلية بدقة تقنية 4 ك. وتجمع لوحات "DuoBoard" ما بين مزايا القدرة على فتح تطبيقين في آن واحد باستخدام وظيفة النوافذ المزدوجة " Duo Windows Function" مع التنقل السلس بين أنظمة تشغيل أندرويد وآي أو إس وماك أو إس وويندوز أو إس بما يحقق تعاون بشكل أسرع مع أحدث أنظمة التشغيل " Duo OS" . وتعمل لوحات "DuoBoard" – المتوفرة بمقاسات 65 بوصة و86 بوصة- على تمكين المستخدمين لمضاعفة مجالات التعاون عن طريق دمج لوحتين جنبًا إلى جنب مع اشتمالها على كاميرا بتقنية " FHD" مع ميكروفون " Array Mic" لعقد مؤتمرات مرئية بسلاسة. وتسهم أحدث تقنيات اللمس " P-Cap" البديهية و تقنية "EzWrite" في استجابة الشاشة للكتابة اليدوية بشكل دقيق ومحدد. وعلاوة على ذلك، تتميز الأجهزة بوجود تطبيق المشاركة الفوري " InstaShare" لعرض الشاشات الأخرى عرضًا لاسلكيًا وتحقيق التوافق والاتساق مع برمجيات المنصة المفتوحة مع رؤية مريحة للعينين وسهولة الصيانة. 



نظام الإشارات الرقمية بانتون الأول عالميًا

تضمنت أبرز الأمور الأخرى في هذا الحدث تقديم سلسلة نظام الإشارات الرقمية بانتون الذي يحتل المرتبة الأولى على مستوى العالم، حيث تتميز هذه السلسلة (SL6502K)- ذات مقاس 65 بوصة- بوضوحها بدقة "4K2K UHD" ونقاء الألوان على الشاشة بما يتماشى مع قابلية التشغيل البيني مع أجهزة إنتاج الألوان المعتمدة من بانتون، بما يضمن دقة ووضوح متناهيين بدايةً من مرحلة التصميم وحتى نشرها داخليًا وبثها لتجار التجزئة عبر نظام الإشارات الرقمية لتجار التجزئة ومروجي الموضة وأصحاب العلامات التجارية واستوديوهات التصميم الذين يثقون في نظام بانتون لإنتاج ألوان دقيقة. 

كما تتسم سلسلة (SL6502K) بتوفير مرونة إضافية لتعديل الألوان باستخدام أنماط حصرية سينمائية وخاصة الصور وتطبيق إم بوك (M-Book). ومن خلال تحسين هذه السلسلة بأفضل صورة لإبراز المقاطع المصورة الساحرة والصور الحيوية وأعمال التصميم الدقيق، فإن هذه الأنماط المعدلة تساعد في خلق محتوى مؤثر وتقديم تفاعل تشاركي. 

للمزيد من التفاصيل، يرجى زيارة: https://business-display.benq.com/en-ap/index.html



أجهزة العرض الذكية لقطاعي الأعمال والتعليم من بينكيو

لمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة:

جهاز العرض الذكي للأعمال EH600:


جهاز العرض الذكي للأعمال EW600:


جهاز العرض الذكي للأعمال EX600:


جهاز العرض الذكي للتعليم EW800ST: 


جهاز العرض الذكي للتعليم EX800ST:





لوحات DuoBoard التفاعلية للشركات

لمزيد من المعلومات، تفضل بزيارة DuoBoard CP8601K: 





=