February 10, 2014:
HMH - Hospitality Management Holdings announced today the appointment of three
new executives. These include Abdullah Melhem
as Director of Operations, Cristina
Polo as Director
of Business Development and Akber Bana as Manager - Revenue & Distribution.
Making the announcement, Laurent A. Voivenel, CEO, HMH, said: “I
am truly delighted to welcome our new team members. We have got five new
properties opening this year that will boost our existing portfolio of hotels
by 25 per cent. It is therefore imperative to strengthen the management
team who will play an instrumental in success of HMH while executing our
strategic vision. All three executives have exceptional expertise and
experience having worked with leading international brands. Their
strong background in hospitality, e-commerce and business development skills,
and outstanding operating experience will provide us with the right blend of
expertise needed to navigate through the challenges and opportunities ahead.
Our goal remains to continually achieve operational excellence and deliver
superior service and results to both our owners and customers”.
Since Laurent took the helm at
HMH in October last year, he has set a new tone for the company's future that
is evident from his dynamic strategy for the group. He stressed, “We wish to grow the path according to
our strategic plan that is sustainable in a physical sense. We are
confident that the direction we have chosen is the best way forward for
the desired progress and growth. We are redirecting resources to areas where we
have identified opportunities to create value with greater local relevance.”
He further added, “My philosophy
is to start by understanding what our capabilities are and then finding the
best opportunities. HMH is a fantastic organization to do business with and has
tremendous potential for growth. We have diverse brands, presence in some of
the most promising destinations in the MENA region, highly experienced and
talented people and exceptional products and service - all of which
differentiate us in a unique way in the market place. The group has come a long
way from its modest beginning in 2003. It is now time to consolidate and
accelerate. I look forward to building on to the great work done so far and
steering HMH toward greater success”.
Abdullah Melhem has been appointed Director of Operations. He is a veteran and brings
valuable experience in the industry having spent 14 years with Starwood Hotels
& Resorts and 15 years with Hyatt Hotels & Resorts. Abdullah has spent
much of his career in the region and has demonstrated his incredible expertise
in various senior positions. During his last posting at Starwood Hotels &
Resorts, he served as the Area Manager for Makkah and Madina as well as the
General Manager of Sheraton Dammam Hotel & Towers. Abdullah has excellent
qualifications being an Associate in Arts - Civil Engineering, BS in Management
and Master of Business Administration. In his new role Abdullah will be
responsible for all operational issues of HMH portfolio and will also be in
charge of all pre-openings.
Cristina Polo takes over as Director of Business Development. Having worked with
leading international brands like Hilton Hotels & Resorts, Le Meridien
Hotels, Forte Grand, The Rezidor Hotel Group, Radisson Hotels, Country Inn
& Suites, Cristina has over 15 years of strong experience in the field. Her
last position was with The Rezidor Hotel Group in Dubai as Director of Revenue
Optimization Middle East (Arabic Peninsula, Egypt, Libya and Ethiopia). She was
in charge of maximizing revenue growth of 30 multi-brand hotels in the region.
Cristina has a Post Graduate Degree from Dess International Trade, Masters
Degree in International Economics, Bi Deug in Economic Science & Spanish,
and a Bachelor's Degree in Economics. In her new role Cristina will be
responsible for all sales and revenue generation. She will also oversee
marketing.
Akber Bana joins HMH as Manager - Revenue & Distribution having
exceptional expertise in managing revenue, e-commerce and loyalty programs. He
holds more than 10 years of experience working with Arabian Courtyard Hotel
& Spa - Dubai, Sheraton Karachi, Marriott Karachi. Prior to joining HMH, he
served as Manager Revenue, Marketing and Loyalty Programs with Arabian
Courtyard Hotel & Spa - Dubai. Bana has a Masters Degree in Computer
Sciences, B.SC Hon in Software Development, Specialization in Relational
Database Management System and Diploma in Computer Science. In his new role
Bana will be responsible for all revenue and distribution including e-commerce,
social media and loyalty programs.
أتش أم أتش تعزز فريقها بثلاثة
من المديرين المحترفين
10 فبراير
2014: أعلنت أتش أم أتش – هوسبيتاليتي مانجمانت هولدينجز اليوم تعيين ثلاثة مديرين
جدد هم عبد الله ملحم مديرا للعمليات، كريستينا بولو مديرا لتطوير الأعمال وأكبر بانا
مديرا للعائدات والتوزيع.
وفي إعلانه
النبأ، قال لوران أ. فوافنيل، الرئيس التنفيذي، أتش أم أتش،: "إني سعيد حقيقة
بالترحيب بالأعضاء الجدد في فريقنا. لدينا خمس فنادق جديدة تفتتح هذا العام سوف
تعطي دفعة لقائمة أعمالنا الحالية من الفنادق بنسبة 25%. وبالتالي من الحتمي أن
نعزز فريق الإدارة الذي سوف يلعب دورا محوريا في نجاح أتش أم أتش خلال تنفيذ
رؤيتنا الإدارية الاستراتيجية. كل من المديرين الثلاثة يتمتع بخبرة وتجربة
استثنائيتين من خلال عمله مع أكبر الأسماء الفندقية العالمية. هذه الخلفية القوية
في الضيافة، مهارات التجارة الإليكترونية والأعمال والتجربة المتميزة في التشغيل
سوف توفر لنا المزيج المثالي من الخبرة الذي نحتاج إليه لتجاوز التحديات
والاستفادة من الفرص أمامنا. ويبقى هدفنا أن نستمر في تحقيق الامتياز في التشغيل
ونقدم خدمة فائقة ونحقق نتائج لكل من ملاك فنادقنا وعملائنا".
منذ تولي
لوران القيادة في أتش أم أتش في شهر أكتوبر من العام الماضي، وضع توجها جديدا
لمستقبل الشركة يبدو واضحا من استراتيجيته النشطة للمجموعة. ويؤكد: "نتمنى أن
ننمي مسارنا وفقا لخطتنا الاستراتيجية المستدامة بالمعنى المادي. نحن على ثقة من
أن الاتجاه الذي اخترناه هو أفضل طريق للأمام من أجل تحقيق التقدم والنمو
المرغوبين. نحن نعيد توجيه مواردنا إلى مجالات وجدنا فيها فرصا لخلق قيمة أكبر من
حيث الأهمية المحلية".
وأضاف أن:
"فلسفتي تقوم على أساس أن أبدأ بفهم حدود قدراتنا ثم
عندها إيجاد أفضل الفرص. أش أم أتش مؤسسة من الرائع العمل معها ولديها إمكانات
هائلة للنمو. لدينا أسماء فندقية متنوعة، حضور في بعض من أبرز المدن الواعدة في
منطقة الشرق الأوسط وشمالي أفريقيا، فريق عمل يتكون من أشخاص أصحاب خبرة وموهبة
كبيرتين، ومنتجات وخدمة استثنائية – كلها عوامل تميزنا بشكل فريد في السوق. لقد
قطعت المجموعة طريقا طويلة منذ بدايتها البسيطة عام 2003. لقد حان الوقت الآن
للتعزيز ورفع وتيرة العمل. إني أتطلع للبناء على العمل العظيم الذي تم حتى الآن وقيادة
دفة أتش أم أتش نحو نجاح أعظم".
عبد الله ملحم تم تعيينه مديرا للعمليات. هو صاحب خبرة عريقة ويجلب تجربة ثمينة في الصناعة بعد أن أمضى 14 عاما في
فنادق ومنتجعات ستاروود و15 عاما في فنادق ومنتجعات حياة. قضى عبد الله الكثير من
سنوات عمله في المنطقة وأثبت خبرته المذهلة في العديد من المناصب العليا. خلال
توليه منصبه الأخير في فنادق ومنتجعات ستاروود، عمل كمدير منطقة لمكة والمدينة
وكذلك مديرا عاما لفندق وأبراج شيراتون الدمام. يمتلك عبد الله مؤهلات ممتازة نظرا
لأنه يحمل شهادة في الفنون – الهندسة المدنية، بكالوريوس الإدارة وماجستير في
إدارة الأعمال. في منصبه الجديد، سوف يكون عبد الله مسئولا عن المسائل التشغيلية
في فنادق أتش أم أتش كما سوف يتولى مسئولية مراحل ما قبل الافتتاح.
كريستينا بولو
تتولى
منصب مدير
تطوير الأعمال. عملت كريستينا مع أهم مجموعات الفنادق العالمية
مثل فنادق ومنتجعات شيراتون، فنادق لو ميريديان، فورت جراند، مجموعة فنادق ريزيدور،
فنادق راديسون، فنادق وأجنحة كانتري إن، وتمتلك كريستينا خبرة قوية تمتد لأكثر من
15 عاما في المجال. آخر منصب شغلته كان في فندق مجموعة ريزيدور في دبي كمديرة
لتعظيم العائد لمنطقة الشرق الأوسط (الخليج العربي، مصر، ليبيا وأثيوبيا). وكانت
مسئولة عن تحقيق أعلى نمو للعائد في 30 فندقا تحمل أسماء متعددة في المنطقة. حصلت
كريستينا على دراسات عليا في "داس إنترناشيونال تريد"، ماجستير في
الاقتصاد الدولي، تخصص ثنائي في العلوم الاقتصادية واللغة الإسبانية، بكالوريوس في
الاقتصاد. في إطار منصبها الجديد سوف تكون كريستينا مسئولة عن المبيعات وتحقيق
أكبر عائد ممكن. كما تشرف على التسويق.
أكبر بانا انضم
لمجموعة أتش أم أتش مديرا للعائد والتوزيع لما
يتمتع به من خبرة استثنائية في إدارة العائد، التجارة الإليكترونية وبرامج الولاء.
يحمل بانا خبرة أكثر من 10 سنوات عمل خلالها في فنادق ومنتجع أرابيان كورتيارد –
دبي، شيراتون كراتشي، ماريوت كاراتشي. قبل أن ينضم إلى أتش أم أتش، عمل مديرا
للعائد، التسويق وبرامج الولاء في فندق ومنتجع أرابيان كورتيارد – دبي. حصل بانا
على ماجستير في علوم الكمبيوتر، بكالوريوس شرفي في تطوير البرمجيات، متخصصا في
أنظمة إدارة قواعد البيانات المتصلة ودبلومة في علوم الكمبيوتر. في منصبه الجديد،
سوف يكون بانا مسؤولا عن الدخل والتوزيع بما في ذلك التجارة الإليكترونية، مواقع التواصل
الاجتماعي وبرامج الولاء.
