Search is on for UAE’s top women achievers in business, government, science and other fields of expertise
February 14, 2013
Dubai Quality Group (DQG), a non-profit organization that advances learning, promotes quality improvement and business excellence practices, has today (February 14, 2013) launched the 10th cycle of the Emirates Women Award (EWA) during a press conference held at the Grand Hyatt Hotel Dubai. Organised under the patronage of H.H Sheikh Ahmed Bin Saeed Al-Maktoum, Chairman of Dubai Airports, President of Dubai Civil Aviation Authority and Chairman & CEO of Emirates Airlines, the Emirates Women Award honours and celebrates women who have excelled in their respective fields. It also aims to inspire and encourage the future generation of women leaders to achieve their true potential and advance their status in the society.
During the press conference, DQG announced that Award Workshops will be held from February to April, 2013 and the deadline for nominations is 15th of April, 2013. The judges’ Assessment Phase will be from 16th April to 19th May 2013 and the final decision by the Supreme Jury will be made in the third week of May 2013. Following that, the Awards Ceremony to announce the winners will be held in late May.
This year, the Awards will feature Overall Winners in the categories of Business Owner and Professional as well as 5 Criteria Winners in the categories of Overall best performer - Leadership criterion; Overall best performer - Strategic and Financial Planning criterion; Overall best performer - Career Achievements criterion; Overall best performer - Community Contributions criterion; and Overall best performer - Innovation criterion.
Dr. Yousef Al Akraf, Chairman, Dubai Quality Group, said: “The Emirates Women Award is one of the leading platforms geared towards sustaining the massive advancements made by women across diverse fields of expertise. It supports the UAE Government’s strategic initiatives that aim to harness the full potential of the country’s human resources, while also reflecting the enthusiasm of an entire society to mobilize women across all sectors, maximize their potential and help them maintain a balance between work and social responsibilities. Through the Emirates Women Award, Dubai Quality Group is taking women empowerment to the next level, making it an essential tool to achieve our country’s socioeconomic development goals.”
H.E. Fatima Obaid Al Jaber, Chairperson – Abu Dhabi Businesswomen Council, the main sponsor of this cycle of EWA, said: “Women have made great strides in the UAE as highly productive members of society. We are strongly represented in business, the judiciary, law enforcement, government, and all other vital economic and social sectors. I would therefore like to commend Dubai Quality Group for successfully hosting the Emirates Women Award for the past decade, truly recognising the contributions of UAE women towards the country’s socioeconomic development. The Abu Dhabi Businesswomen Council is indeed proud to support this distinguished award this year as it perfectly complements our goal of empowering the women of the UAE.”
Badriya Al Tamimi, Managing Director, Dubai Quality Group, said: “The UAE is a leading advocate of women’s empowerment in the region as the country’s constitution guarantees gender equality, particularly in key areas such as education and professional development. This is an important factor that has allowed the Emirates Women Award to blossom into one of the most respected and prestigious awards in the UAE. The continuing success of EWA exemplifies Dubai Quality Group’s commitment to provide a dedicated platform to showcase the achievements of women in our society. With the launch of 10th cycle of EWA, we are sure to discover new success stories that will inspire enterprising women to aim for greater success.”
Last year, Shaikha Budoor bint Sultan Al Qasimi, Deputy Chairperson of the Sharjah Ladies Club, Chairperson of Al Qasba Development Authority and Chairperson of the Sharjah Investment and Development Authority (Shurooq), was honoured for her contributions to social, economic and cultural development in UAE. Other winners included Amal Sultan Moosa Al Halyan (Innovation); Salha Obaid Ghobash (Community Contribution); Taif Sabah Al Sarraj (Career Achievements); Dr Salwa Abdullah Al Suwaidi (Strategic and Financial Planning); Dr Jeehan Abdul Ilah Abdul Qadir (Leadership); Shahla Ahmed Abdul Razak (overall winner in the professional category); Rafia Helal bin Drai (overall winner in the business category) and Lama Bazzari (overall winner in the business category).
Dubai Quality Group is non-profit business organization set up by the Dubai Department of Economic Development under the patronage of H.H. Sheikh Ahmed bin Saeed Al Maktoum. Guided by the vision of H.H. Sheikh Mohammed bin Rashid Al Maktoum, Vice President and Prime Minister of the UAE and Ruler of Dubai, Dubai Quality Group was established in 1993 to develop and promote quality and business excellence practices in UAE. DQG launched the Emirates Women Award in 2003 to encourage women, both UAE nationals and residents, to be actively involved in social and economic development initiatives in the country.
"مجمـوعة دبـي للجـودة" تطلق الدورة العاشرة من "جائزة الإمارات للسيدات"
تكريم نخبة من السيدات الفاعلات والمتميّزات في المجتمع وتشجيع جيل المستقبل من القيادات النسائية على إثبات دورهنّ الريادي في المجتمع
14 فبراير 2013
أطلقت "مجموعة دبي للجودة" (DQG)، وهي هيئة غير ربحية تهدف إلى تحسين التعليم وتعزيز الجودة ونشر ممارسات التميز في الأعمال، الدورة العاشرة من "جائزة الإمارات للسيدات" والتي تقام تحت رعاية كريمة من سمو الشيخ أحمد بن سعيد آل مكتوم، رئيس مؤسسة مطارات دبي ورئيس هيئة الطيران المدني بدبي والرئيس الأعلى لمجموعة طيران الإمارات. جاء ذلك خلال مؤتمر صحفي عقدته المجموعة اليوم (14 فبراير/شباط 2013) في فندق جراند حياة بدبي، وذلك لإطلاق الجائزة التي تهدف إلى تكريم نخبة من السيدات الفاعلات والمتميّزات في المجتمع واللواتي برعن في مجالات تخصصهنّ. وأفادت المجموعة بأنّ الجائزة تهدف أيضاً إلى إلهام وتشجيع جيل المستقبل من القيادات النسائية على إثبات دورهنّ الريادي في المجتمع.
وأعلنت "مجموعة دبي للجودة" خلال المؤتمر عن قيامها بإطلاق سلسلة من ورش العمل حول الجائزة خلال الفترة من فبراير/شباط إلى أبريل/نيسان المقبل. كما أشارت إلى أنّ الموعد النهائي لتقديم الترشيحات هو يوم 15 أبريل/نيسان المقبل، بينما تبدأ مرحلة قيام لجنة التحكيم بتقييم طلبات الترشيح في الفترة من 16 أبريل/نيسان إلى 19 مايو/أيار المقبل، على أن تقوم لجنة التحكيم العليا بإتخاذ القرار النهائي في الأسبوع الثالث من شهر مايو/أيار المقبل. وعقب هذه المراحل، سيقام حفل توزيع الجوائز للإعلان عن الفائزات في أواخر شهر مايو/أيار المقبل.
وتستضيف دورة العام من "جائزة الإمارات للسيدات" الفائزات في فئات صاحبات الأعمال وفئة المهنيات، حيث سيكون هناك 5 فائزات في 5 فئات مختلفة هي فئة "صاحبة أفضل أداء – معيار القيادة"، وفئة "صاحبة أفضل أداء – معيار التخطيط المالي والإستراتيجي"، وفئة "صاحبة أفضل أداء – معيار الإنجازات الوظيفية"، وفئة "صاحبة أفضل أداء – معيار المساهمات الإجتماعية"، وفئة "صاحبة أفضل أداء – معيار الإبتكار". وعلاوة على ذلك، سيتم تكريم الفائزات وإدراج أسمائهن في سجل الشرف.
وقال الدكتور يوسف الأكرف، رئيس مجلس إدارة "مجموعة دبي للجودة": "تعتبر "جائزة الإمارات للسيدات" مبادرة خلاقة تهدف إلى الحفاظ على التقدم الكبير الذي حققته المرأة في مختلف مجالات العمل. كما تتماشى أهداف الجائزة مع المبادرات الإستراتيجية التي أطلقتها الحكومة والرامية إلى تسخير كافة الإمكانيات البشرية في الدولة وإستثمارها، فضلاً عن تمكين المرأة ودعم جهودها في جميع القطاعات وتشجيعها على توظيف إمكانياتها بالشكل الأمثل، ومد يد العون لها كي تتمكن من إيجاد توازن بين متطلبات العمل والمسؤوليات الأسرية والواجبات الإجتماعية. ومن خلال "جائزة الإمارات للسيدات"، تعمل "مجموعة دبي للجودة" على الارتقاء باستراتيجيات تمكين المرأة وتعزيز حضورها الفاعل، ما يجعلها مساهم رئيسي في تحقيق أهداف التنمية الاجتماعية والاقتصادية."
من جهتها، صرّحت فاطمة عبيد الجابر، رئيسة "مجلس سيدات أعمال أبوظبي"، الراعي الرسمي لدورة العام من الجائزة: "حققت المرأة قفزات ملموسة في شتى المجالات في دولة الإمارات بإعتبارها عضواً فاعلاً في المجتمع. وباتت المرأة اليوم ممثلة بقوة في ميادين القضاء والقانون والحكومة وسائر القطاعات الإقتصادية والاجتماعية الحيوية. لذلك، أود أن أشيد بـ "مجموعة دبي للجودة" ونجاحها الكبير في إستضافة "جائزة الإمارات للسيدات" خلال العقد الماضي، حيث لعبت هذه الجائزة دوراً محورياً في تقدير دور المرأة الإماراتية في دفع عجلة التنمية الإجتماعية والإقتصادية. ويتشرف "مجلس سيدات أعمال أبوظبي" بأن يكون داعماً رئيساً للدورة العاشرة من الجائزة، حيث ينسجم ذلك مع أهدافنا الرامية إلى تمكين المرأة في الإمارات."
وأشادت بدرية التميمي، المدير العام لـ "مجموعة دبي للجودة"، بدور الإمارات المتميز والرائد في دعم قضايا المرأة وتمكينها في المنطقة، عبر تعزيز المساواة بين الجنسين، لا سيّما في مجالات رئيسية مثل التعليم والتطوير المهني. وأشارت التميمي إلى أنّه وبفضل التوجيهات الحكومية الرامية إلى تعزيز مشاركة ونجاح المرأة على مختلف الصعد، باتت "جائزة الإمارات للسيدات" واحدة من أهم الجوائز المرموقة التي تكرم المرأة على مستوى الدولة وتحتفل بما قدمته من نجاحات وإنجازات. وأضافت: "يجسد النجاح المتواصل لـ "جائزة الإمارات للسيدات" إلتزام المجموعة بتوفير منصة متخصصة لتسليط الضوء على إنجازات المرأة في مجتمعنا. ومع إطلاق الدورة العاشرة من الجائزة، نحن على يقين تام بأننا سنكتشف قصص نجاح جديدة تلهم النساء المتفوقات والطامحات نحو تحقيق مزيد من النجاح".
يشار إلى أنّ سمو الشيخة بدور بنت سلطان القاسمي، رئيس هيئة الشارقة للاستثمار والتطوير "شروق"، ورئيس مكتب تطوير القصباء، ونائب رئيس نادي سيدات الشارقة، كانت قد كرمت العام الماضي لمساهماتها الإجتماعية والإقتصادية والثقافية في دولة الإمارات. وكانت من بين الفائزات الأخريات بالجائزة كل من أمل سلطان موسى الحليان عن معيار الإبتكار، وصالحة عبيد غباش عن معيار المساهمات الإجتماعية، وطايف صباح السراج عن معيار الإنجازات الوظيفية، والدكتورة سلوى عبدالله السويدي عن معيار التخطيط المالي والإستراتيجي، والدكتورة جيهان عبد الإله عبد القادر عن معيار القيادة. وفي جوائز الفائزات العامات، فازت كل من شهلة أحمد عبد الرزاق في فئة المهنيات، ورفيعة هلال بن دري في فئة صاحبات الأعمال، ولمى بزاري في فئة صاحبات الأعمال.
وتعد "مجموعة دبي للجودة" هيئة غير ربحية أسستها دائرة التنمية الإقتصادية في دبي برعاية كريمة من سمو الشيخ أحمد بن سعيد آل مكتوم. مسترشدةً بنهج ورؤية صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة رئيس مجلس الوزراء حاكم دبي "رعاه الله"، تأسست "مجموعة دبي للجودة" في العام 1993 بهدف تطوير وتعزيز مستويات الجودة ونشر أفضل ممارسات التميز في الأعمال على مستوى دولة الإمارات. وأطلقت "مجموعة دبي للجودة" "جائزة الإمارات للسيدات" في العام 2003 كمبادرة تحفيزية تشجع السيدات المواطنات والمقيمات على الإنخراط بشكل فعّال في مبادرات التنمية الإجتماعية والإقتصادية في الدولة.
