09 November, 2016

CMA Credential Achieves Record Global Growth



DUBAI, United Arab Emirates, Oct. 25, 2016 – (ME NewsWire): IMA® (Institute of Management Accountants), the association of accountants and financial professionals in business announced a record-breaking growth of its flagship certification, the CMA® (Certified Management Accountant) credential in fiscal year (FY) 2016, ending June 30.
The premier global management accounting certification reached a milestone of 50,000 holders since the program was created in 1972. In FY 2016, 3,838 CMAs earned the credential; a record number for any fiscal year. In addition, 18,761 new candidates enrolled in the program – a 20% jump from 2015 – which brings the number of candidates who chose to join the program in the past five years to 70,000.

"This rise in numbers – as well as respect and influence – confirms that the CMA continues to be the leading global management accounting credential in the world," said Jeff Thomson, CMA, CAE, president and CEO of IMA. "For more than 40 years, we have been building a professional certification program that is a true reflection of the global management accounting profession. We pride ourselves in providing a certification that represents credibility and competence in all of the most crucial management accounting skill sets."

The CMA's growth is all the more impressive due to its rigorous testing methodology and high standards to earn the credential, which, assures CMA employers on the mastery every certificate holder has in all areas of management accounting. This was significantly reflected in the global salary survey conducted by IMA for the second consecutive year, combining the global salary survey of its members for the year 2015, with a detailed report examining the responses of members located in the Middle East/Africa (MEA) region. Key findings indicated an increase in the number of CMA credential respondents compared to the previous year, with CMAs in MEA earning 37% more in median salary than their non-CMA counterparts. Globally, the median base salary and total compensation is 61% higher for CMAs over non-CMAs and CMAs of all ages earn more than non-CMAs. The findings also suggested that those aged 30-39 receive the greatest premium, with a median salary 50% greater than their non-CMA peers.


Not only does this analysis include comparisons to last year’s survey results, but it also incorporates the results from previous salary surveys that were focused only on MEA members. For more information on each region, visit http://www.imanet.org/insights-and-trends/salary-surveys.

The growing number of CMA applicants and candidates preparing for the exam in the Middle East Region has led IMA Middle East to launch a series of ‘CMA Exam Tips’ sessions conducted by Ella Suponitskiy, director of exam operations and grading in Dubai, Kuwait, and Qatar. The sessions were attended by 350 attendees from different regions, with the purpose of providing CMA students and potential candidates with a profound understanding of the CMA certification and exam structure.

“It was truly moving to meet this remarkable number of IMA members and CMA candidates from various cities in the Middle East, and to share with them CMA study tips and strategies,” said Ella Suponitskiy commenting on the tour. “I feel that the CMA program offers so many rewards to candidates worldwide and in the Middle East particularly, and I am confident that with the right amount of preparation and practice, these candidates can earn the CMA certification in record time”.





معهد المحاسبين الإداريين يشهد نمواً قياسياً على مستوى العالم

دبي، الإمارات العربية المتحدة 8 نوفمبر 2016:) "إم إي نيوز واير"( أعلن "معهد المحاسبين الإداريين" (IMA)، الرابطة التي تجمع المحاسبين والمحترفين الماليين في عالم الأعمال، اليوم عن تحقيقه نمواً قياسياً في إصدار شهادة الاعتماد الموثوقة CMA®. وتم الإعلان عما تقدم في التقرير السنوي للمعهد والذي يضم تفاصيل السنة المالية المنتهية في 30 يونيو 2016.
المعهد الرائد عالمياً في مجال المحاسبة الإدارية، حقق إنجازاً ملحوظاً في معدل الأعضاء الحاصلين على شهادة المحاسب الاداري CMA، والذين بلغ عددهم 50,000 شخص منذ اطلاقها في عام 1972. وسجلت السنة المالية للعام 2016 حصول 3,838 شخص على "شهادة المحاسب الإداري المعتمد"، إضافة إلى 18,761 مرشحاً جديداً من المسجلين في البرنامج، وهو ما يمثل زيادة بنسبة تصل إلى 20% مقارنة بالعام 2015، بما يرفع عدد المنتسبين الذين اختاروا التحضير لهذه الشهادة إلى 70,000 شخص خلال الأعوام الخمسة الماضية.
وبهذه المناسبة، قال جيف طومسون، الرئيس والرئيس التنفيذي لمعهد المحاسبين الإداريين: "النتائج التي تم تحقيقها هذا العام من زيادة في أعداد المنتسبين والمرشحين، والاحترام والنزاهة والتأثير الإيجابي الذي يعتمده المعهد، هي الدليل الواضح على ريادة "شهادة المحاسب الإداري المعتمد" عالمياً". وأضاف: "نعمل منذ أكثر من 40 عاماً على بناء برنامج للشهادات المهنية المعتمدة، والتي هي الانعكاس الحقيقي لمهنة المحاسبة الإدارية العالمية الرفيعة المستوى. كما ونفخر بتوفير النماذج ذات المصداقية والكفاءة العاليتين في جميع مهارات المحاسبة الإدارية".
النمو في معدل الأعضاء المسجلين في برنامج "شهادة المحاسب الإداري المعتمد"، يأتي نتيجة منهجية الاختبارات الصارمة التي تنتهجها إدارة "معهد المحاسبين الإداريين"، والشروط ومعايير القبول العالية التي تضعها، بهدف التأكد من إتقان كل مرشح لجميع المهارات في تخصص المحاسبة الإدارية. وقد انعكس ذلك على استطلاع الرواتب العالمي الذي أجراه المعهد للسنة الثانية على التوالي، والذي شمل الأعضاء المنتسبين له للعام 2015، مع تقرير مفصل حول ردود الأعضاء الذين يقطنون منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. وأظهرت النتائج ارتفاعاً ملحوظاً في أعداد مرشحي برنامج "شهادة المحاسب الإداري المعتمد" بالمقارنة بالعام السابق 2014، ويتقاضى الحاصل على الشهادة في المنطقة المذكورة 37% زيادة في متوسط الراتب مقارنة بغير الحاصلين عليها. عالمياً، يبلغ متوسط الراتب الأساسي وإجمالي التعويضات لحملة الشهادة 61% زيادة مقارنة بأقرانهم غير الحاصلين عليها، والكسب الأعلى لحملة الشهادة فيما الذين تتراوح أعمارهم ما بين 30 – 39 عاماً من تلك الفئة يحصلون على نصيب الأسد، مع متوسط راتب نسبته أعلى بـ50% مقارنة بأولئك الذين لا يحملون "شهادة المحاسب الإداري المعتمد".
ولا يشمل الاستطلاع فقط المقاربة ما بين نتائج العامين المنصرمين، بل يتعداها إلى الكشف عن نتائج استطلاعات الرواتب في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا. للمزيد من المعلومات، يمكنكم زيارة الموقع الإلكتروني: http://www.imanet.org/insights-and-trends/salary-surveys

وبناء على النمو الكبير في عدد المتقدمين والمرشحين لبرنامج "شهادة المحاسب الإداري المعتمد" الذين يستعدون لتقديم الامتحانات في منطقة الشرق الأوسط وأفريقيا، عمدت إدارة المعهد في المنطقة إلى إطلاق مجموعة "نصائح امتحان CMA" والتي تتم من خلال جلسات تدريبية، تجريها إيلا سبونتسكي، مديرة إدارة الامتحانات والتقديرات في كل من دبي والكويت وقطر. وحضر الجلسات 350 شخصاً من مناطق متعددة، وذلك من أجل تزويد الطلبة والمرشحين المحتملين بآليات الامتحان والتأكد من فهمهم العميق له.
وحول الموضوع، قالت إيلا سبونتسكي: "سعدت بلقاء أعضاء معهد المحاسبين الإداريين والطلبة المرشحين لـ"شهادة المحاسب الإداري المعتمد"، من مختلف دول منطقة الشرق الأوسط، ومشاركتهم نصائح واستراتيجيات دراسة الامتحان". وأضافت معلقة على الجولة: "يقدم البرنامج الكثير من المكافآت للمرشحين حول العالم، ومنطقة الشرق الأوسط على وجه الخصوص. وأنا على ثقة أن التدريب والتحضير سيمكن الجميع من الحصول على الشهادة المعتمدة".  




al khaliji wins Global Finance’s coveted ‘Best Private Bank’ award in Qatar for 2017



Doha- Qatar, November 8, 2016 –(ME NewsWire)- Al Khalij Commercial Bank (al khaliji) P.Q.S.C., Qatar’s next generation bank, has been named 2017’s ‘Best Private Bank’ in Qatar, by the industry-leading ‘Global Finance’ magazine. This award is a testament to al khaliji’s commitment providing clients with innovative products, personalized services and exceptional banking experience in Qatar, UAE and France. Private Banking clients place tremendous confidence in the banks Financing Strength, Wealth Management Services and international presence. What makes the proposition particularly powerful is the focal point of the relationship is in Qatar and the Private Bankers coordinate local and international banking requirements on behalf of their clients.
With the selection based on a comprehensive range of factors including entry submissions, market research, input from industry analysts and executives, and other users of private banking services, garnering the coveted title is a testament to al khaliji’s successful strategies and world-class client services.

al khaliji’s award-winning products and level of service reflect the bank’s belief that in order to be a successful financial institution, the bank must up hold the highest standards and consistently work towards exceeding the needs of clients.

الخليجي يحصد جائزة "أفضل بنك للخدمات المصرفية الخاصة" لعام 2017
في دولة قطر من "جلوبال فاينانس"
الدوحة، قطر – نوفمبر 8، 2016 –("إم إي نيوز واير")- نال بنك الخليج التجاري (الخليجي) ش.م.ق.ع.، بنك الجيل القادم  لقب "أفضل بنك للخدمات المصرفية الخاصة" لعام 2017 في دولة قطر، من قبل مجلة "جلوبال فاينانس" الرائدة عالميا.
تُعبّر هذه الجائزة المرموقة عن التزام البنك بتزويد عملائه بمنتجات مبتكرة، خدمات شخصية فريدة وتجربة مصرفية استثنائية في كل من دولة قطر، والإمارات العربية المتحدة وفرنسا. ويضع عملاء  الخدمات المصرفية الخاصة ثقة كبيرة بقدرات البنك التمويلية وحضور دولي وخدمات مميزة في إدارة الثروات فضلا عن قدرته، الى جانب البنوك القطرية الخاصة، على تنسيق المتطلبات المصرفية المحلية والدولية لإنجاز التعاملات المصرفية بالنيابة عن عملائهم.
وفيما يعتمد اختيار الفائزين بجوائز "جلوبال فاينانس" على مجموعة شاملة من المعطيات، بما فيها بيانات المشاركة، أبحاث السوق، وآراء المحلليين المصرفيين والمدراء التنفيذيين، فضلا عن مستخدمي الخدمات المصرفية الخاصة، فإن حصول بنك الخليجي على هذا اللقب الهام، خير دليل على نجاح استراتيجياته وخدمات العملاء ذات المستوى العالمي.
تعكس منتجات الخليجي الفائزة ومستوى الخدمة المقدمة للعملاء إيمان البنك بأهمية انشاء مؤسسة مالية ناجحة، عبر التمسك بأعلى المعايير والعمل بثبات لتجاوز احتياجات وتوقعات العملاء.

Product Placement: Vatika Gentle Hold Transparent Styling Gel


Dubai, UAE – 8 November, 2016 - It is important to maintain the fresh and glossy style you had in the morning to instill a certain level of confidence throughout the hectic and busy activities of the day. In line with this, Vatika has introduced its new ‘gentle hold’ transparent styling gel.
The new ‘gentle hold’ styling gel features herbal ingredients that have been carefully and meticulously chosen to address the unique and particular hair needs of the people in the region. Containing Bamboo, Acacia and Lime, the ingredients work together to create a gentle hold for the hair leaving the user with a natural look that can last up to 24 hours with no visible residue.
Bamboo has been known for its resilient and flexible properties, it also serves as the gel’s key ingredient for its high resistance to all climates and ability to strengthen and fortify hair with transparent clear textured formula that will give you a lasting hold. Acacia, a natural gum derived from the versatile and multi-purpose acacia tree aids in maintaining a hold of the style, and the lemon acts to give a natural shine to the hair to make it healthy and strong.

The Vatika Gentle Hold Transparent Styling Gel is available in most retail stores and is available in 250 ml tubs for AED 8.

ترويج منتج - جل التصفيف الشفاف "التماسك اللطيف" من "فاتيكا"

دبي، الإمارات العربية المتّحدة، 8 نوفمبر 2016 - لا يختلف اثنان على أن الحفاظ على أناقة وحيوية تسريحة الشعر طوال اليوم يسهم إلى حد كبير في تعزيز ثقة الشخص بنفسه وبمظهره الخارجي. ولذلك أطلقت العلامة التجارية الرائدة "فاتيكا" جل التصفيف الشفاف الجديد "التماسك اللطيف" الذي يتميّز بتركيبته الغنية بالمواد الطبيعية المختارة بعناية لتلبية كافة احتياجات ومتطلبّات العناية بالشعر في المنطقة.

وتحتوي تركيبة جل التصفيف الشفاف "التماسك اللطيف" على مزيج من مستخلصات الخيزران والسنط والليمون الحامض التي تعمل معاً على توفير أعلى مستويات التماسك والثبات للشعر بما يضمن الحصول على إطلالة طبيعية تدوم طوال اليوم دون ترك أي آثار على الشعر. وتفصيلاً، يعتبر الخيزران، المعروف لخصائصه المرنة وعالية الفعالية، بمثابة المكوّن الأساس في تركيبة الجل الجديد إذ يتّسم بالقدرة العالية على تقوية الشعر وتعزيز مقاومته لشتى الظروف المناخية القاسية، إضافةً إلى تركيبته الغنية ذات اللون الشفاف التي تضمن ثبات وتماسك خصلات الشعر لمدّة طويلة. وبدورها، تساعد خلاصة السنط، وهي عبارة عن صمغ طبيعي يتم استخراجه من شجرة السنط متعدّدة الأغراض، في الحفاظ على الشعر متماسكاً وقوياً، بينما تمت إضافة خلاصة الليمون الحامض بهدف إضفاء المزيد من اللمعان الطبيعي على الشعر وجعله أكثر قوةً وحيويةً.

ويتوفّر جل التصفيف الشفاف "التماسك اللطيف" من "فاتيكا" في معظم محلات التجزئة والسوبرماركت في دولة الإمارات، وذلك في عبوات بسعة 250 مل مقابل 8 دراهم إماراتية فقط.

Danish Minister for Business and Growth Leads a Tour for Danish Companies in Dubai



Dubai, United Arab Emirates – November 8, 2016: (ME NewsWire) H.E. Troels Lund Poulsen, Danish Minister for Business and Growth lead representatives of 45 Danish companies in a two days visit to Dubai, UAE, during which several workshops and activities on relevant issues were organized. The Minister’s visit aimed to strengthen the commercial ties between Denmark and the UAE, and follow-up on the MOU signed in 2014 between the two sides on the exchange of knowledge in sustainability and energy efficiency fields.

The visiting companies were divided into three groups: a group for aviation, a group for maritime, and a group for green technologies. The activities of the Green Tech group were organized by Act NOW by Grundfos, a partnership between private, public and non-governmental organizations with the goal to promote reducing energy consumption and CO2 emissions. Grundfos, the award-winning world leader in advanced pump solution, along with other 16 Danish companies were part of the Green Tech group. Grundfos also participated in water related workshop held on water issues along with other Danish companies Kamstrup, AVK, Niras and Transform - Rootzone.

During his visit, the Danish Minister for Business and Growth attended the launch of the 500,000 square feet Green Sports Hub, Part of Jumeirah Golf Estates’ Phase A. The new facility in Dubai, designed to boost sport tourism to the emirate, will have the international Danish footballer Ebbe Sand as main stakeholder.

“We were pleased to be part of the activities that took place during the visit of H.E. the Danish Minister for Business and Growth to Dubai. The visit and the participation of 45 renowned Danish companies including Grundfos, reflected the high standards enjoyed by Danish companies in fields of aviation, maritime and green technologies. The visit also expresses the interests that these companies have in the UAE market, and will help in unlocking huge potentials for future cooperation with the UAE,” commented Henning Sandager, Grundfos Area Managing Director, Middle East and Turkey.

He added: “Grundfos participation in the Green Tech group and its ownership of Act NOW partnership are testimonies of its sincere efforts to reduce energy consumption and promote rational use of valued resources such as water. We in Grundfos will continue our endeavors in these fields with the aim to support our sustainability goals.

The groups of companies that participated in the two day events, visited the Dubai Municipality’s new USD9.5 billion Desert Rose sustainable city project, to get more information on the tenders of the project, and they were informed by senior officials that the tenders will be issued next year. They also met Killa Design, one of the most prestigious architecture firms in Dubai. Grundfos and other Danish companies gave their presentations during the meeting that were held, with the aim to explore how companies can participate in early phases of the projects.

The groups also visited the Sustainable City and attended a presentation given by the Danish architecture firm CEBRA who is responsible for the design of the sustainable school in the city. It’s important that Grundfos is part of this project which represents the strong corporation between Act NOW members and the Sustainable City. The Danish Act NOW team will also take part in the new sustainable hotel in the city, along with new transportation and water projects.

The Danish companies also met with EXPO 2020 and were invited to present their products and solutions. They were briefed as well about the tenders that would be launched during the coming four years, more than 77 tender have been already announced. The Expo has specific targets that were discussed with the group in the light of the large requirements of this grand event including the 25 million visitors expected (more than 60,000 a day), the new airport, 280 new hotels and 5,000 people working 24/7 at the site for the Expo 2020. The world famous architect BIG has been selected to design 1 of the 3 main pavilions at EXPO2020.


A morning biking activity with the Danish Green Tech group was also organized marking the official opening of the Danish solar panel designed and developed by Gaia Solar A/S, at the Mohammed bin Rashid Al Maktoum Solar Park in Seih Al Dahal, Dubai. H.E. Saeed Mohammed Al Tayer, MD and CEO of Dubai Electricity and Water Authority (DEWA), has welcomed H.E. Troels Lund Poulsen, Danish Minister for Business and Growth and his accompanying delegation at the park. The event witnessed fruitful informal discussions between the Danish companies and DEWA management.

الوزير الدنماركي للأعمال والتطوير يقود جولةً للشركات الدنماركية في دبي


دبي، الإمارات العربية المتحدة – 8 نوفمبر 2016 ):"إم إي نيوز واير" (  ترأس سعادة السيد ترولز لوند بولسن، وزير اhلأعمال والتطوير في الدانمارك، وفداً يضمّ ممثلين عن 45 شركة دنماركية في زيارة إلى دبي الإمارات العربية المتحدة استمرت على مدى يومين، تضمنت تنظيم العديد من ورش العمل والأنشطة المتعلقة بالقضايا ذات الصلة. وهدفت زيارة الوزير إلى تعزيز العلاقات التجارية بين الدنمارك والإمارات العربية المتحدة، ومتابعة بنود مذكرة التفاهم الموقعة بين الجانبين في عام 2014 والتي تتناول تبادل المعرفة في مجال كفاءة الطاقة والاستدامة.

هذا وتم تقسيم الشركات الزائرة إلى ثلاث مجموعات: مجموعة لتكنولوجيا الطيران، ومجموعة لتكنولوجيا النقل البحري، ومجموعة للتكنولوجيات الخضراء. وتولّت تنظيم أنشطة مجموعة التكنولوجيات الخضراء حركة "أكت ناو" من "جروندفوس"، وهي عبارة عن شراكة قائمة بين المنظمات الخاصة والعامة والمنظمات غير الحكومية وتهدف إلى تعزيز الحد من استهلاك الطاقة ومن انبعاثات ثاني أوكسيد الكربون. وشاركت  "جروندفوس"، الشركة العالمية الرائدة في مجال تصنيع الحلول المتطورة للمضخات الحائزة على جوائز ، إلى جانب 16 شركة دنماركية أخرى، في مجموعة التكنولوجيات الخضراء. كما شاركت "جروندفوس" أيضاً في ورشة العمل التي تناولت قضايا ذات صلة بالمياه إلى جانب شركات دنماركية أخرى مثل "كامستروب"، و"إيه في كاي" و"نيراس" و "تراسفورم – روتزون".

وخلال زيارته، حضر وزير تالأعمال والتطوير الدنماركي حفل إطلاق مركز الرياضة الخضراء "غرين سبورتس هاب" - أول مركز رياضي مستدام في العالم يمتد على مساحة 500 ألف قدم مربع، والذي يشكل جزءاً من المرحلة "أ" من مشروع بناء مجمّع "عقارات جميرا للجولف". وسوف يكون نجم كرة القدم الدولي الدنماركي إيبي ساند أحد أصحاب المصلحة الرئيسيين بالمنشأة الجديدة في دبي، والتي تهدف إلى تعزيز السياحة الرياضية في الإمارة.

وقال هينينج سانداجر، المدير العام الإقليمي لشركة "جروندفوس" في الشرق الأوسط وتركيا في معرض تعليقه على هذا الأمر: "سررنا جداً بمشاركتنا في الأنشطة التي أقيمت خلال زيارة سعادة وزير الأعمال والتطوير الدانمركي إلى دبي. وتعكس زيارة ومشاركة 45 شركة دنماركية شهيرة بما في ذلك ’جروندفوس‘، المعايير العالية التي تتمتع بها الشركات الدنماركية في مجال تكنولوجيات الطيران والنقل البحري والتكنولوجيا الخضراء. كما وتعبر هذه الزيارة أيضاً عن إهتمام  هذه الشركات بسوق الإمارات العربية المتحدة، وسوف تساعد في فتح إمكانات ضخمة للتعاون المستقبلي مع دولة الإمارات العربية المتحدة ".

وأضاف: "تعتبر مشاركة ’جروندفوس‘ في مجموعة التكنولوجيا الخضراء وملكيتها لشراكة حركة ’أكت ناو‘ شهادات على جهودها المخلصة في الحد من استهلاك الطاقة وتعزيز الاستخدام الرشيد للموارد القيمة مثل الماء. ونحن في ’جروندفوس‘ سوف نواصل جهودنا في هذه المجالات بغية دعم أهدافنا في مجال الاستدامة".

هذا وقام وفد مجموعات الشركات المشاركة في الفعاليات التي استمرت على مدى يومين، بزيارة بلدية دبي للتعرف الى لمشروع الجديد الذي تبنيه وهو مشروع المدينة المستدامة الصديقة للبيئة "زهرة الصحراء" والبالغة قيمته 9.5 مليار دولار أمريكي، للحصول على مزيد من المعلومات حول مناقصات المشروع. وقد أبلغ كبار المسؤولين الوفد بأن كافة المناقصات ستصدر في العام المقبل. كما والتقت هذه المجموعات بشركة "كيلا" للتصميم المعماري، إحدى شركات الهندسة المعمارية المرموقة في دبي. وقدّمت كل من "جروندفوس" والشركات الدنماركية الأخرى عروضها خلال الاجتماع الذي عقد بهدف استكشاف كيفية مشاركة الشركات في المراحل الأولى من المشاريع.

كما وزارت المجموعات مشروع "المدينةَ المستدامة" وحضرت عرضاً قدمته شركة التصميم المعماري الدانماركية "سيبرا"، المسؤولة عن تصميم المدرسة المستدامة في المدينة. إنه لأمر هام أن تشكل "جروندفوس" جزءاً من هذا المشروع الذي يمثل التعاون القوي  بين أعضاء حركة "أكت ناو" والمدينة المستدامة. هذا وسيقوم فريق "أكت ناو" الدانماركي بالمشاركة في الفندق المستدام الجديد في المدينة، جنباً إلى جنب مشاريع جديدة في مجالي النقل والمياه.

كما زارت الشركات الدنماركية اللجنة المنظمة لمعرض "إكسبو 2020" ودُعيت لتقديم منتجاتها وحلولها. وتم إطلاعها على المناقصات التي سيتم إطلاقها خلال السنوات الأربعة المقبلة، وقد تم الإعلان  عن أكثر من 77 مناقصة حتى الآن. هذا وناقشت اللجنة المنظمة الأهداف المحددة للمعرض مع المجموعة، على ضوء المتطلبات الكبيرة لهذا الحدث الهام، بما في ذلك الـ 25 مليون زائر المتوقع حضورهم (أكثر من 60 ألفاً يومياً)، والمطار الجديد، و 280 فندقاً جديداً و 5 آلاف شخص يعملون على مدار الساعة وطيلة أيام الأسبوع في موقع معرض "إكسبو 2020". وتم اختيار شركة "بيغ"، الرائدة في مجال الهندسة المعمارية المعاصرة الشهيرة، لتصميم أحد الأجنحة الثلاثة الرئيسية في "إكسبو 2020".

وبالإضافة إلى ذلك، تم تنظيم نشاط صباحي تضمن ركوب الدراجات الهوائية مع مجموعة التكنولوجيا الخضراء الدنماركية أيضاً بالتزامن مع الافتتاح الرسمي للوحة الشمسية الدنماركية التي تولّت تصميمها وتطويرها شركة "غايا سولار إيه/إس"، في "مجمّع محمد بن راشد آل مكتوم للطاقة الشمسية" في منطقة سيح الدحل في دبي. ورحّب سعادة سعيد محمد الطاير العضو المنتدب والرئيس التنفيذي لهيئة كهرباء ومياه دبي بمعالي  ترولز لوند بولسن، وزير الأعمال والتطوير في الدنمارك والوفد المرافق له في المجمع. وشهد الحدث مناقشات غير رسمية مثمرة بين الشركات الدنماركية وإدارة هيئة كهرباء ومياه دبي.

DIRCO to launch the 2017 Annual Ubuntu Awards

In 2015, the annual Ubuntu Awards were launched to celebrate South African citizens who play an active role in projecting a positive image of South Africa internationally

PRETORIA, South Africa, November 8, 2016/APO/ -- 
The Department of International Relations and Cooperation (DIRCO) will launch the 2017 annual Ubuntu Awards on Wednesday, 09 November 2016 in Pretoria where media will be briefed on this prestigious annual event and the procedures for nominations in the Awards’ six categories namely: 
  1. Ubuntu Economic Diplomacy Award 
  2. Ubuntu Social Responsibility Award 
  3. Ubuntu Cultural Diplomacy Award 
  4. Ubuntu Youth Diplomacy Award 
  5. Ubuntu Sports, Arts and Culture Diplomacy Award 
  6. O. R Tambo Lifetime Achievement Award 
A media pack will be provided at the launch which contains information on:
  • Each award
  • Eligibility
  • The nomination and judging process
In 2015, the annual Ubuntu Awards were launched to celebrate South African citizens who play an active role in projecting a positive image of South Africa internationally. Through excellence in their chosen fields, these proud South Africans serve as global ambassadors of our nation.
The year 2017 marks the centenary of Oliver Tambo’s life
Next year’s Ubuntu Awards will be hosted by the Minister of International Relations and Cooperation, Ms Maite Nkoana-Mashabane and is expected to take place in February 2017 in Cape Town. The event will take place after the opening of Parliament and will bring together captains of industry, leaders from civil society, members of Cabinet and eminent persons in addition to all Ambassadors and High Commissioners accredited to South Africa.
The awards are aimed at recognizing and honouring South African industry leaders, organizations and extraordinary citizens for their distinguished service and contribution to promoting South Africa’s national interests and values throughout the world. Each award will be given to an organization and/ or an individual, who through excellence, innovation, creativity, social responsibility and patriotism, distinguished themselves as exceptional ambassadors of South Africa. 
The year 2017 marks the centenary of Oliver Tambo’s life. Therefore, the theme of the Ubuntu Awards will be: “In his footsteps.” The Ubuntu Awards thus recognise South African citizens who embody the principles of OR Tambo, namely: Integrity, Passion, Patriotism and Humility.
Previous award winners include South African companies MTN and Nandos, top Olympic athletes Wayne van Niekerk and Chad le Clos (Ubuntu Sports Diplomacy Award), DJ Black Coffee and Hugh
Masekela (Ubuntu Cultural Diplomacy Award), the former South African Chief of State Protocol, Ambassador Billy Modise and the late South African liberation struggle stalwart and diplomat, Mme Ruth Mompati (OR Tambo Lifetime Achievement Award) to mention but a few. 
=