ملتقى "تبادل الابتكارات بمجال المناخ - كليكس" يعزز النمو التجاري لشركات التقنيات الخضراء الناشئة في الشرق الأوسط

استقبال طلبات المشاركة في "كليكس 2020" بمجالات الفضاء والغذاء والزراعة والطاقة والتنقل حتى 29 أغسطس

 

53.9 مليون دولار المظلة الداعمة لابتكارات تغيّر المناخ في الملتقى الذي يقام في القمة العالمية لطاقة المستقبل خلال أسبوع أبوظبي للاستدامة وينسجم مع أهداف "رؤية الإمارات 2021" وبرنامج "غداً 21"

أبوظبي، دولة الإمارات العربية المتحدة

أعلن القائمون على "ملتقى تبادل الابتكارات بمجال المناخ – كليكس"، الذي تستضيفه وزارة التغيّر المناخي والبيئة ويُعدّ منصة ابتكار للشركات الناشئة في مجال التقنيات الخضراء، عن استقبال طلبات المشاركة حتى يوم الخميس، 29 أغسطس، سعياً لاستفادة روّاد الأعمال في مجال الاستدامة في الشرق الأوسط والعالم من الفرص الفريدة التي يتيحها الملتقى لتسريع أعمالهم.

ويواكب ملتقى "كليكس" مستهدفات "رؤية الإمارات 2021" وبرنامج "غداً 21"، بهدف تعزيز عمليات التحول نحو الاقتصاد الأخضر واقتصاد المعرفة وتعزيز بيئة الشركات الناشئة، ويُعقد الملتقى ضمن فعاليات القمة العالمية لطاقة المستقبل التي تقام خلال أسبوع أبوظبي للاستدامة 2020، المنصة العالمية التي تهدف إلى تسريع وتيرة التنمية المستدامة حول العالم وتستضيفه شركة أبوظبي لطاقة المستقبل "مصدر" في شهر يناير المقبل. ويربط الملتقى رواد الأعمال والمبتكرين والمستثمرين في إطار المساعي والجهود الرامية لتقديم حلول مبتكرة وفعّالة لقضايا التغيّر المناخي الملحّة في العالم، وذلك في مجالات الاستدامة في الفضاء، ومستقبل الغذاء والزراعة، ومستقبل الطاقة، ومستقبل التنقل.

وأكدت طيف الأميري، مدير إدارة الاتصال الحكومي في وزارة التغيّر المناخي والبيئة، على أهمية استضافة الوزارة لفعاليات الدورة الثالثة من "كليكس"، التي تأتي "انسجاماً مع جهودنا المستمرة لتشجيع الشباب على السعي بفاعلية وراء مبادرات الأعمال الريادية الخضراء"، موضحة بأن هذا الملتقى يدعو المبتكرين من أفراد وشركات ناشئة من جميع أنحاء العالم إلى إبراز حلولهم المتطورة المصممة لمجابهة التحديات البيئية والتغلب عليها. 

وأضافت: "يواصل الملتقى السنوي تنشيط الحراك الحاصل في مجال تغير المناخ والاستدامة بأنحاء العالم، محققاً سجلاً طيباً في تسهيل علاقات الشراكة الناجحة بين الشركات الناشئة والمستثمرين من أصحاب الفكر المستقبلي. وعلاوة على ذلك، يعزز هذا الحدث انتقال دولة الإمارات إلى الاقتصاد الأخضر من خلال تسهيل التمويل المباشر بملايين الدولارات للمشاريع الرفيقة بالبيئة". 

وكان ملتقى "تبادل الابتكارات بمجال المناخ – كليكس 2019" استضاف 41 شركة متأهلة عرضت اختراعاتها، متيحاً مظلّة من الاستثمارات المحتملة في المشاريع الإقليمية والنوايا الاستثمارية تقدّر بنحو 53.9 مليون دولار. وضمّت الشركات المتأهلة شركة "إيكو سينك" المختصة بالتحكّم الذكي في درجات الحرارة ومقرها بريطانيا، وشركة "لافاتك" العالمية المختصة بالإضاءة الذكية للزراعة العمودية، وشركة "المها" للأنظمة التي تعمل على الاستفادة من إنترنت الأشياء لتحسين الرعاية الصحية للحيوانات، ومقرها المملكة العربية السعودية.

وقال روزاريو دي ديو، الرئيس التنفيذي لشركة "إيكو سينك"، إن شركته لمست اهتماماً من مختلف العملاء والشركاء المحتملين في "كليكس"، معتبراً ذلك دلالة على "الإمكانيات الجيدة" التي ينطوي عليها السوق في مجال التحديث الذكي للمباني القائمة، وأضاف: "نودّ أن نطرح بعض الأفكار الجادة المتعلقة بتأسيس حضور لنا في مجلس التعاون الخليجي".

من جانبها، قالت آبي رامنان، الشريك المؤسس والرئيس التنفيذي لشركة "إمباكت فيجين" الأمريكية المختصة بتقنيات تعلّم الآلات والعاملة في مجال التوريدات الغذائية، إن ملتقى "كليكس" منح شركتها الفرصة للقاء مستثمرين من دولة الإمارات ومن أنحاء العالم لفهم المشهد التمويلي من منظور مختلف، مؤكدة "إقامة علاقات قيمة، لا مع مستثمرين فقط ولكن أيضاً مع شركاء محتملين".

وتشمل محاور ملتقى "تبادل الابتكارات بمجال المناخ – كليكس 2020" الاستدامة في الفضاء، حيث تُعرض تقنيات يمكن توظيفها في الفضاء للمساعدة على تحقيق الاستدامة على الأرض، فضلاً عن ابتكارات تُطبّق على الأرض، في المقابل، من شأنها تعزيز الاستدامة في الفضاء، إضافة إلى مستقبل الغذاء والزراعة،ومستقبل الطاقة، ومستقبل التنقل. وتستفيد الشركات المتأهلة من المشاركة مجاناً في معرض متخصص والحصول على دعم مالي واغتنام فرصة عرض أفكارها على حاضنات الابتكار ومسرّعاته، والمستثمرين بأموالهم الخاصة، وجهات إدارة رؤوس الأموال، علاوة على المؤسسات المالية التقليدية مثل البنوك.

وقال غرانت توختن، مدير فعاليات المجموعة في القمة العالمية لطاقة المستقبل، إن بوسع زوار القمة العالمية لطاقة المستقبل الاطلاع في "كليكس" على معروضات لأبرز التقنيات المبتكرة من عدد من الشركات الناشئة ورواد الأعمال في مجال الاستدامة بالعالم، وأضاف: "يجمع ملتقى "كليكس" بين النخب من رواد الأعمال والمستثمرين وقادة الفكر، ليكفل إحداث حراك إيجابي في حالة الأعمال من أجل الابتكارات في مجالات الاستدامة، وخلق تجربة فريدة لتقييم الطريقة التي يمكن للتكنولوجيا من خلالها تسريع التنمية المستدامة".

ويدعم ملتقى "كليكس" ابتكارات الشركات الناشئة التي تتراوح بين ما يُعرف بمرحلة "التمويل البذري" والمراحل المتقدمة وصولاً إلى مرحلة النمو، متيحاً المجال أمام أصحاب الإبداعات لمقابلة المستثمرين والمسؤولين الحكوميين والمتخصصين في هذا القطاع، من بين نحو 33,500 متخصص في مجال الاستدامة، ممن يحضرون القمة العالمية لطاقة المستقبل.

وبوسع الشركات الناشئة الراغبة في المشاركة بملتقى "كليكس 2020" زيارة الموقع www.clixmarketplace.com، وتشمل لجنة التحكيم ممثلين كباراً من كل من مشروع "هايبرلوب"، وجامعة خليفة للعلوم والتكنولوجيا، وشركة مصدر، و"ستارت آد" التابع لجامعة نيويورك أبوظبي، ومؤسسة "سولار إمبلس"، ووكالة الإمارات للفضاء.

ووصفت روبين برازيل، مديرة منصة "ستارت إيه دي" التابعة لجامعة نيويورك، وعضوة لجنة التحكيم في "كليكس 2019"، الحدث بأنه "أفضل حدث منظم للشركات الناشئة من بين الأحداث التي شاركت فيها".

تجدر الإشارة إلى أن فعاليات الدورة المقبلة من أسبوع أبوظبي للاستدامة ستعقد في الفترة ما بين 11-18 يناير 2020 في مركز أبوظبي الوطني للمعارض (أدنيك)، ومن المتوقع أن يجمع الأسبوع أكثر من 38 ألف مشارك من حول العالم، يمثلون القطاعات الحكومية والاستثمارية والأكاديمية وقادة الاستدامة الشباب، إلى جانب مختلف شرائح المجتمع، وتقام القمة العالمية لطاقة المستقبل ضمن فعاليات الأسبوع بين 13 و16 يناير 2020.

Beware of fraud! Protect yourself from falling victim to job and immigration scams

By Vinay Malhotra, Regional Group COO - Middle East, South Asia & China, VFS Global

Going hand in hand with the number of people aspiring to work or settle abroad, are the scams that prey on this aspiration. One often hears about cases of people being defrauded on false promises of jobs or immigration abroad by fraudulent entities, which impacts applicants not just financially and emotionally, but also put them at a risk of their personal data being misused.

In 2018, VFS Global, the world’s largest visa processing service provider for governments, received more than 560 complaints, via emails from affected parties, about fraudulent entities posing as company representatives and making bogus job and immigration offers, in exchange for significant sums of money paid upfront towards visas or work permits. Most of the complaints originated from individuals based in India, followed by those based in the Middle East.

Some recurring themes or patterns are observed in these fraud complaints: The fraudulent entity informs the unsuspecting individual, via email, that their qualifications have been found suitable to work as an employee or for immigration and settlement purposes. The individual is then asked to share personal data and make upfront payments to expedite a visa/immigration process or job offers.

Sometimes the scamster will say these costs would be reimbursed once the process is complete. It is important to remember that these communications are fraudulent – they do not originate from VFS Global nor are they associated with the company’s visa processes. Further, VFS Global is not a recruitment company and does not offer jobs or immigration advisory.

VFS Global is actively involved in efforts to build awareness among visa applicants to be wary of fraudulent entities who guarantee immigration, employment or visas in lieu of upfront payment. This includes strategically placed messages at multiple touch points to warn applicants to beware of fraudulent entities, such as SMS, call centre voice messages, fee receipts, consumer publications, posters, emailers, etc. In addition, through its Information Security teams, the company investigates any misuse of the brand and sometimes take legal action against these scamsters if possible.

As a result, there was a 32 per cent decline in visa fraud complaints reported to VFS Global in 2018, compared to 2017.

Here are a few indicators that a communication may be a scam:


The fraudsters allegedly post jobs online with too good to be true salaries and unbelievable benefits.


You will receive emails with job offer or immigration promises from fabricated email IDs via personal email accounts (Gmail, Yahoo, Hotmail etc.)


You will receive a job offer from a company you have NOT applied to.


Without giving an interview receive an offer letter which includes the names and out-of-proportion logos of VFS Global with or without fake Embassy stamp.


You will receive an offer letter asking you to pay the visa processing fee. It may demand for advance payments to personal bank accounts with the threat of visa application rejection.

If you receive such fraud visa, immigration or job proposals on the name of VFS Global, we would advise you to contact us at customercare@vfsglobal.com

Customers need to be vigilant about the calls and offers they receive. We recommend that you do not respond to unsolicited business propositions and/or offers from people with whom you are unfamiliar. Do not disclose your personal or financial details to anyone you do not know.

Furthermore, applicants are urged never to publish their passport or visa application numbers on public domains or social media platforms, where scammers are constantly on the lookout for vulnerabilities.

احذر من الاحتيال! احم نفسك من الوقوع ضحية للمؤسسات التي توفر تأشيرات عمل وهجرة مزورة

بقلم فيناي مالهوترا، الرئيس التنفيذي لعمليات المجموعة في منطقة الشرق الأوسط وجنوب آسيا والصين، في إف إس غلوبال

يعتبر الأشخاص الذين يتطلعون للعمل أو الهجرة في الخارج، أكثر الناس عرضة للتحايل الذي تمارسه الشركات التي تسوق نفسها كوكالات أو مكاتب للتوظيف أو تقديم طلبات الهجرة وتوفير فرص العمل في الخارج. غالباً ما نسمع عن تعرض العديد من الأشخاص للاحتيال بسبب وعود كاذبة بالوظائف أو الهجرة إلى الخارج من قبل مؤسسات احتيالية، ما يؤثر على المتقدمين من الناحية المالية والنفسية، إضافة إلى إمكانية تعرض بياناتهم الشخصية للسرقة أو سوء الاستخدام.

تلقت في إف إس غلوبال، أكبر شركة متخصصة في خدمات التعهيد والتقنية للحكومات والبعثات الدبلوماسية حول العالم، عام 2018 أكثر من 560 شكوى، عبر رسائل البريد الإلكتروني من الأشخاص المتأثرين، حول الكيانات الاحتيالية التي تمثل الشركات وتقدم عروض وهمية للوظائف والهجرة لقاء مبالغ مالية كبيرة مدفوعة مقدماً للحصول على التأشيرات أو تصاريح العمل، وصلت معظم الشكاوى من أفراد يقيمون في الهند، تليها الشكاوى من منطقة الشرق الأوسط.

وقد لاحظنا تكرر السيناريوهات والمواضيع في معظم شكاوى الاحتيال: حيث تقوم المؤسسة الاحتيالية بالتواصل مع الضحية عبر البريد الإلكتروني، قائلة بأنها وجدت مؤهلاته مناسبة للعمل كموظف أو لتقديم طلب للحصول على الهجرة. بعد ذلك، يُطلب من الفرد مشاركة بياناته الشخصية لقاء دفع مبالغ مسبقة للتعجيل بعملية تقديم التأشيرة/الهجرة أو الحصول على العمل.

وفي بعض الأحيان، تقول هذه المؤسسات بأن ستعيد هذه المبالغ بمجرد انتهاء العملية. من المهم التأكيد بأن هذه الاتصالات احتيالية – ولا علاقة لفي إف إس غلوبال بها ولا تعتبر جزء من العمليات الهادفة للحصول على تأشيرات. إضافة إلى ذلك، في إف إس غلوبال ليست شركة توظيف ولا تقدم وظائف أو استشارات تتعلق بالهجرة.

تشارك في إف إس غلوبال على نحو ملاحظ في الجهود الرامية إلى زيادة الوعي بين طالبي الحصول على تأشيرات لتوخي الحذر من الكيانات الاحتيالية التي تعد بتوفير تأشيرات الهجرة أو العمل أو الزيارة لقاء الدفع المسبق. يتضمن ذلك الرسائل التي يتم نشرها في مراكز مختلفة لتحذير المتقدمين من توخي الحذر من الكيانات الاحتيالية التي قد تتواصل معهم عبر الرسائل القصيرة والصوتية والمنشورات الخاصة بالمستهلكين والملصقات والبريد الإلكتروني وما إلى ذلك. ويقوم فريق أمن المعلومات في الشركة، بالتحقق من سوء استخدام العلامة التجارية واتخاذ الإجراءات القانونية عند القدرة ضد الكيانات الاحتيالية.

وقد أدى ذلك إلى انخفاض الشكاوى التي تصل إلى فريق عمل في إف إس غلوبال والمتعلقة بالإحتيال للحصول على التأشيرات بنسبة 32% عام 2018، مقارنة بعام 2017. 

فيما يلي بعض المؤشرات التي تشير إلى أن المؤسسة التي تتواصل معكم احتيالية:

تقوم الكيانات المتحايلة بنشر وظائف ممتازة عبر الإنترنت برواتب عالية ومزايا فريدة غير واقعية.

يتم إرسال رسائل البريد الإلكتروني مع عروض العمل أو الهجرة بمعرفات البريد الإلكتروني الإحتيالية عبر حسابات شخصية Gmail وYahoo وHotmail وغيرها

يتم تلقي عروض عمل من شركات لم تتقدم بطلب توظيف لديها.

استلام عرض عمل دون إجراء مقابلة يتضمن أسماء وشعارات في إف إس غلوبال مختلفة عن الشعارات الرسمية، أو أوراق غير مختومة بختم السفارة، أو مختومة بأختام مزيفة.

إرسال عرض العمل دون إجراء مقابلة، مع رسالة تطلب منك دفع رسوم طلب الحصول على التأشيرة، أو تحويل الأموال لحسابات المصرفية الشخصية مع الإنذار برفض طلب التأشيرة في حال الإمتناع عن الدفع.

في حال تلقيك تأشيرة زيارة أو هجرة أو عرض عمل احتيالي باسم في إف إس غلوبال، فننصحك بالاتصال بنا على customercare@vfsglobal.com

على العملاء إلى توخي الحذر بشأن المكالمات والعروض التي يتلقونها، نوصي بعدم الرد على عروض العمل غير المرغوب فيها و/أو العروض المقدمة من جهات غير معروفة، مع التأكيد على عدم كشف بياناتك الشخصية أو المالية لأي شخص او جهة غير معروفين.

إضافة إلى ذلك، يجب على العملاء الحرص على عدم نشر أرقام جوازات سفرهم أو طلبات التأشيرة في المساحات العامة أو على منصات التواصل الاجتماعي، حيث يبحث المحتالون دائماً عن ضحاياهم.

Three60 Communities Dubai wins Community Management contract for KOA Canvas

Latest agreement demonstrates company’s ambition to expand within Dubai market

6 August, 2019 – Three60 Communities Dubai (Three 60 Dubai), a subsidiary of Eltizam Asset Management Group and leading regional provider of management services to premium communities, has been awarded another contract with its appointment by KOA Real Estate Development LLC as the Owners’ Association Management (OAM) Company for their KOA Canvas in Dubailand. The new contract is aimed at ensuring the provision of a wide range of comprehensive OAM services to the brand new super-premium apartment community constructed with the most advanced design technologies.

The Three 60 Dubai services for the development of KOA Canvas include: dealing with day-to-day administration and management of the community; facilities management supervision and contractual procurement; managing the common areas and overall community maintenance; handling the financial aspects of the community; stakeholder relationship management. The Three 60 Dubai management team is working closely with property owners and residents to recommend strategies and proposals that will establish, maintain and develop successful and sustainable communities by enhancing aesthetical and technical elements.

Mohammed Alsharaf, Chief Operations Officer, Eltizam Asset Management Group, said: “The Dubai Market presents more and more opportunities for companies to showcase their expertise as it continues to evolve and grow at an unprecedented rate every year. This latest contract represents Three60’s determination to expand in the Dubai market and we are optimistic of more fruitful relations in the future through the provision of world-class services and achieving the highest levels of customers satisfaction.”

Alan Rowlands, General Manager, Three60 Group, UAE & Oman, said: “As one of the largest and most qualified OAM Companies in the region, we consistently meet the demands of our customers through innovative solutions by our trusted and extremely talented partners. We benchmark ourselves against the best in the industry worldwide and strive to achieve and maintain the highest professional standards. We are excited to be working with KOA Canvas and ensuring it is a harmonious community to live in.”

Mohammed Zaal, CEO and Founder, KOA Real Estate, added: “As developer of the most scenic projects in the city, KOA Real Estate Development have a vested interest in ensuring that the quality, integrity and reputation of this exclusive community is maintained to the highest standard. We strive to maximize its long-term value for all owners through whole-of-life asset management programs and ensure careful selection of service providers and contractors for KOA Canvas stakeholders.”

Three60 Communities are responsible for over 75 communities in various emirates across the United Arab Emirates and the Sultanate of Oman; providing comprehensive OAM services to master communities, residential towers, commercial towers, mixed use developments and villa communities.

The KOA Canvas is an exquisite private residential development renowned for its green surroundings and revered landscape areas. Showcasing a minimalist and modern aesthetic in its interior and exterior design, it has been built for the creative mind and the refined thinker and is considered an art collective and studio as much as a residence.

"ثري سكستي كوميونيتيز دبي" تفوز بعقد إدارة مجمّع "كوا كانفاس"

العقد الجديد يؤكد سعي الشركة للتوسع ضمن السوق المحلي في دبي

6 أغسطس 2019

فازت "ثري سكستي كوميونيتيز دبي"، إحدى الشركات التابعة لمجموعة التزام لإدارة الأصول والمزود الرائد لخدمات إدارة المرافق المتكاملة، بعقد جديد على تعيينها كشركة مزودة لخدمات الإشراف الإداري لجمعية الملاّك من قبل شركة "كوا للتطوير العقاري" لمشروع "كوا كانفاس" في دبي لاند. وبموجب العقد ستقوم الشركة بتوفير مجموعة كبيرة من خدمات الإشراف الإداري لجمعية الملاّك في مجمّع الشقق السكنية الراقية الجديد والذي تم بناؤه باستخدام أحدث تقنيات التصميم. 

وتتضمن خدمات "ثري سكستي كوميونيتيز دبي" المقدمة لمشروع "كوا كانفاس"، إدارة الأعمال اليومية للمجمّع، والإشراف على إدارة المرافق والمشتريات التعاقدية، وإدارة المناطق المشتركة وصيانة المجمع بشكل عام، والتعامل مع الجوانب المالية للمجمّع، وإدارة علاقات أصحاب المصلحة. ويتعاون الفريق الإداري في "ثري سكستي كوميونيتيز دبي" عن كثب مع مالكي العقارات والمقيمين في المجمّع لوضع الاستراتيجيات والمقترحات التي من شأنها إنشاء وصيانة وتطوير مجمعات ناجحة ومستدامة من خلال تعزيز العناصر الجمالية والفنية في هذه المجمعات. 

وقال محمد الشرف، مدير العمليات في "مجموعة التزام لإدارة الأصول": "يتيح سوق دبي للشركات المزيد من الفرص لعرض خبراتها مع استمرارها في التطور والنمو بمعدلات كبيرة عاماً بعد عام. ويعكس فوز "ثري سكستي" بهذا العقد عزمها وتصميمها على التوسع في سوق دبي، ونحن متفائلون بإقامة علاقات مثمرة أكثر مستقبلاً من خلال تقديم خدمات عالمية المستوى وتحقيق أعلى مستويات رضا العملاء."

وقال آلان رولاندز، مدير عام مجموعة "ثري سكستي" في دولة الإمارات وعُمان: "باعتبارنا واحدة من أكبر شركات خدمات الاشراف الإداري لجمعيات الملاّك وأكثرها تأهيلاً في المنطقة، فإننا نعمل باستمرار على تلبية مطالب واحتياجات عملائنا من خلال الحلول المبتكرة التي يقدمها شركائنا الموثوقين والموهوبين. ونحن نقارن أنفسنا دائماً مع أفضل الشركات العاملة في هذا المجال على مستوى العالم، ونسعى جاهدين إلى تحقيق أعلى المعايير المهنية والحفاظ عليها. كما أننا متحمسون للعمل مع مشروع "كوا كانفاس"، وتقديم الخدمات اللازمة من أجل مجمّع متناغم". 

من جانبه، قال محمد زعل، الرئيس التنفيذي والمؤسس لشركة "كوا كانفاس للتطوير العقاري": "بوصفها شركة مطورة لأهم المشاريع في المدينة، فإن "كوا للتطوير العقاري" لديها مصلحة في الحفاظ على جودة وسلامة وسمعة هذا المجمّع الحصري وفق أعلى المعايير. ونسعى جاهدين لتحقيق أقصى قدر من القيمة على المدى الطويل لكافة المُلاك من خلال برامج إدارة الأصول لمدى الحياة وضمان الاختيار الدقيق لمزودي الخدمات والمقاولين لأصحاب المصلحة في المشروع".

وتتولى "ثري سكستي كوميونيتيز" مسؤولية أكثر من 75 مجمّع في مختلف إمارات الدولة وسلطنة عُمان، حيث توفر خدمات شاملة للإشراف الإداري لجمعيات الملاك في المجمّعات الكبرى والأبراج السكنية والأبراج التجارية والمشاريع متعددة الاستخدام ومجمعات الفلل. 

ويُعد "كوا كانفاس" مشروعاً سكنياً خاصاً وفريداً تحيط به المساحات الخضراء والمناظر الطبيعية الرائعة، كما يمتاز المشروع بتصاميمه الداخلية والخارجية العصرية، حيث تم بناؤه ليخلق بيئة ملائمة للمبدعين وذوي الفكر الراقي بإعتباره تحفة فنية معمارية بقدر ما هو مكان للإقامة.

مصر الخير تستكمل دعمها لمبادرة "حياة كريمة"

إستكمالاً لريادتها التنموية في المجتمع المدني


علي فتحي: هدفنا هو تعزيز الحماية الاجتماعية لجميع المواطنين و توزيع مكاسب التنمية بشكل عادل




القاهرة 6 أغسطس- أعلنت مؤسسة مصر الخير عن إستكمال دعمها للمبادرة الرئاسية حياة كريمة التي أطلقها السيد رئيس الجمهورية عبد الفتاح السيسي، حيث تهدف المبادرة إلى التخفيف عن كاهل المواطنين بالمجتمعات المستحقة في الريف والمناطق العشوائية في الحضر، وذلك من خلال مجموعة من الانشطة الخدمية والتنموية والإنتاجية بتضافر جهود الدولة مع خبرة مؤسسات المجتمع المدنى ودعم المجتمعات المحلية في إحداث التحسن النوعي في معيشة المواطنين المستهدفين ومجتمعاتهم على حد السواء.

تتضمن المبادرة تنفيذ عدد من التدخلات (حسب أولويات الاحتياج بالقرية أو المنطقة المستهدفة) وفق عدة محاور، منها محور سكن كريم لتحسين بيئة السكن للأسر المستحقة، ومحور التعليم لتقديم خدمات لدعم وزيادرة فرص الإتاحة التعليمية، ومحور الصحة لتقديم خدمات لدعم وزيادة فرص الإتاحة الصحية بالنطاق الجغرافى المستهدف. كما تشمل المبادرة محور التشغيل وخلق فرص عمل، و محور تنمية الثروة الحيوانية، وأخيراً إتاحة أجهزة تعويضية للأشخاص ذوي الإعاقة، وتجهيز عرائس وكسوة أيتام، وتوفير سلات غذائية.

وصرح الأستاذ علي فتحي رئيس قطاع التنمية المتكاملة بمؤسسة مصر الخير "




تستكمل مؤسسة مصر الخير دعمها لمبادرة حياة كريمة عن طريق تنفيذ العديد من التدخلات، منها متابعة وتقييم الأنشطة التي تقوم بها المبادرة والمساهمة في تدريب المتطوعين بها، والمشاركة في البحوث الميدانية ودراسة حالات الأسر، بالإضافة إلى المساهمة المالية بقيمة 20% من تكلفة الأنشطة التي تنفذها الجمعية بالمبادرة، وأخيراً تنفيذ الانشطة المحددة للمؤسسة في المناطق المستهدفة




المبادرة تستهدف ف المرحلة الأولى القرى التي تزيد فيها نسبة الفقر ع ٧٠ بالمية وتستهدف 16 قرية من 87 ذات أولوية من إجمالي 277 قرية .




وتأتي محافظة اسيوط ف مقدمة هذه المحافظات، و تستهدف المؤسسة التدخل بانشطة التنمية المتكاملة في ١٣ قرية من أصل ٢٥ قرية مستهدفة كأولوية تليها محافظات سوهاج و الاقصر ثم المنيا وقنا









وأضاف علي فتحي أن المبادرة تؤكد على أهمية تعزيز الحماية الاجتماعية لجميع المواطنين مع إبراز دور توزيع مكاسب التنمية بشكل عادل وتوفير فرص عمل لتدعيم استقلالية المواطنين وتحفيزهم للنهوض بمستوى المعيشة لأسرهم ولمجتمعاتهم المحلية.

فريق مصري يفوز ببطولة "روس آتوم" للصيد الدولية بروسيا

استطاع فريق من الصيادين المصريين المحترفين أن يفوز ببطولة شركة "روس أتوم " للصيد الدولية، وأن يحتل المركز الأول في تلك المسابقة، والتي أقيمت بروسيا ونظمتها رابطة "الصيادين المحترفين" الروسية، (PRO ANGLERS LEAGUE)، يومي 1، 2 من أغسطس الجاري، حيث شارك في البطولة حوالي 20 منافساً من الهواة من روسيا والدول التي تُنفذ فيها شركة "روس آتوم" الحكومية مشاريع مشتركة لمحطات الطاقة النووية، من كل من بنغلاديش والمجر ومصر والهند وتركيا، وذلك بالقرب من محطة لينينجراد للطاقة النووية أكبر محطة نووية لتوليد الطاقة النووية في روسيا، حيث اجتمع المشاركون من مختلف البلدان للتنافس في مياه خليج فنلندا. 

تهدف المسابقة إلى تقوية التعاون الدولي بين الدول المشاركة، فضلاً عن إظهار مستوى الأمان المرتفع الذي تتمتع به محطات الطاقة النووية التي تقام البطولة بالقرب منها على البيئة النباتية والحيوانية علي حدٍ سواء، حيث كان المسابقون يتنافسون علي صيد الأسماك، ثم يتم إطلاقها حية مرة أخرى في البحر بعد وزنها، وقام بالتحكيم في تلك المسابقة مجموعة من الصيادين المحترفين الروس، إلي جانب الفائزين بمسابقات الصيد الوطنية والإقليمية الروسية، بالإضافة إلى خبراء أجانب مستقلين من كل من جمهورية التشيك ومصر.

أقيم حفل توزيع الجوائز الرسمية في نهاية المسابقة، حيث فاز الفريق المصري، والذي ضم كل من عبد الناصر ختال، وغانم رجب بالمركز الأول، بينما حصل صيادون من روسيا وهنغاريا على المركز الثاني والثالث علي التوالي، حيث حصل الفائزون من هنغاريا على جائزة خاصة في الترشح على جائزة "الصيد الأكبر"، كما حصل الفريق التركي على جائزة خاصة في الترشح على "التصميم على الفوز" 

قام المتسابقون خلال المسابقة بزيارة محطة "لينينجراد" للطاقة النووية في بلدة "سوسنوفي بور"، وتمكنوا من التعرف على طريقة تشغيل المحطة، التي تعد واحدة من بين أفضل 3 محطات لتوليد الطاقة النووية لعام 2019 في روسيا.

يقول غانم رجب، أحد أعضاء الفريق المصري المشارك والحاصل على المركز الأول في المسابقة، "هذه هي المرة الأولى التي أزور فيها روسيا، وجميعنا يعلم أنها الدولة المنوط بها تنفيذ مفاعل الضبعة في مطروح، لذا عندما جاءت لنا الدعوة للمشاركة في المسابقة لم نتردد لحظة، حيث وجدناها فرصة جيدة لنزور المدن الروسية التي يتم بها بناء مفاعلات نووية، ونتعرف أكثر على الحياة اليومية لسكان تلك المدن. والحمد لله وجدنا أن الحياة بجوار المفاعلات النووية آمنة تماماً، ووجدنا أيضاً أن الأشخاص الذين يعملون داخل تلك المفاعلات في غاية الانضباط والدقة، لذا فنحن متأكدون من أن مفاعل الضبعة سيكون على نفس القدر من الدقة والانضباط وعلى أعلى مستوى من الأمان".

وأضاف غانم،"كنا نقوم بالصيد بالقرب من مأخذ المياه الخاص بعمليات التبريد في داخل مفاعل ليننجراد الموجود بالقرب من منطقة المسابقة، ووجدنا الأسماك في هذه المنطقة متاحة ومتوفرة، وهذا أكبر دليل علي أن المفاعلات النووية لا تؤثر على الحياة البحرية إطلاقا."

حضر المسابقة مجموعة من العلماء البيئيون، قاموا بإجراء عمليات مراقبة لقياس الإشعاع أثناء وزن السمك، كما أجريت أيضاً دراسات بحثية طويلة من قبل محطة لينينجراد النووية في منطقة مساحتها 30 كم، وأوضحت ألكسندرا تكاشيفا، رئيس قسم البيئة في محطة لينينجراد، عدم وجود أي تأثير على البيئة. 

ومن جانبه علق عبد المالك تماوي، أحد أكبر المتسابقين المصريين سنا -٧٥ عاما-، وهو من محافظة مطروح، أنه سعيد بمقابلة الفرق الأخرى المنافسة في المسابقة، وأيضاً بروح التعاون والألفة التي سادت المنافسات، متمنياً أن يلتقي بجميع المشاركين مرة أخرى في مسابقات صيد في مصر، مضيفاً ممتن كثيراً لشركة "روساتوم" على الترحيب الحار والضيافة خلال أيام المسابقة، كنت مقتنعاً بأن محطة الطاقة النووية آمنة للأشخاص الذين يعيشون بالقرب منها والبيئة، والأهم من ذلك أمنة للأسماك، وأنا سعيد جداً لأنه في محافظة مطروح، التي ولدت وأعيش بها، سيكون لدينا محطة خاصة مماثلة" 

من جانبه أشاد المهندس رضا محمد عمر، مدير منطقة مطروح للثروة السمكية، وأحد أعضاء لجنة التحكيم الدولية بالمسابقة، بأنه لم يكن يشك أبداً في قدرات الصيادين المصريين لما لديهم من عزيمة وإصرار على الفوز.

وأضاف رضا: "أتاحت لنا هذه الزيارة فرصة للتعرف على الحياة اليومية في المدن الروسية التي تتواجد بها مفاعلات نووية من الجيل الثالث المطور، والذي ستقوم مؤسسة روساتوم ببناء مفاعل الضبعة بنفس مواصفات المفاعل الذي قمنا بزيارته في مدينة سوسنوفي بور بمقاطعة لينينجراد، حيث استطعنا أن نشهد مدى سلامة البيئة المحيطة بالمفاعل النووي، وخاصة فيما يخص الحياة البرية والبحرية في تلك المنطقة، فقد تأكدنا بأنفسنا أن وجود المفاعلات النووية بجوار المناطق السكنية آمن تماماً، وليس له أي تأثير على حياة الإنسان أو النبات أو الحيوانات." 

معلومات هامة عن مؤسسة روس آتوم الحكومية:

تعتبر مؤسسة روس آتوم الحكومية للطاقة النووية واحدة من رواد التكنولوجيا العالمية، لما تملكه من الموارد والكفاءات اللازمة للعمليات الناجحة على جميع مستويات سلسلة إنتاج وصناعة الطاقة النووية، بدءاً من تخصيب اليورانيوم إلى محطات للطاقة النووية للتشغيل إلي معالجة النفايات النووية.

تعد روساتوم أكبر منتج للكهرباء في روسيا، حيث توفر أكثر من 18 بالمئة من احتياجات الطاقة في البلاد، وتحتل الشركة المرتبة الأولى في العالم من حيث حجم محفظتها من المشاريع الأجنبية، مع 36 وحدة طاقة في 12 دولة في مراحل مختلفة من التنفيذ.

تحتل مؤسسة روساتوم المرتبة الأولى في العالم في تخصيب اليورانيوم، والثانية في العالم من حيث احتياطي اليورانيوم، والمرتبة الرابعة من حيث إنتاجه، كما توفر 17 بالمئة من سوق الوقود النووي.

توحد الشركة الحكومية حوالي 400 مؤسسة ومنظمة، بما في ذلك أسطول كاسحات الجليد الذري الوحيد في العالم، ويعمل بها حوالي 250 ألف شخص.

محطة لينينجراد للطاقة النووية:

تعد محطة لينينجراد للطاقة النووية واحدة من أكبر المحطات في روسيا من حيث السعة المركبة، والتي تتجاوز 4 ألاف ميغاواط. واليوم تتكون محطة لينينجراد من ثلاثة مفاعلات من نوع " مفاعل قناة عالية الطاقة-100"، ووحدة واحدة من "مفاعل الطاقة المبردة بالماء من الجيل الثالث – 1200". وتوفر المحطة أكثر من 50 بالمئة من استهلاك الطاقة في سان بطرسبورغ ومنطقة لينينجراد.

وتم تطوير جميع المفاعلات من نوع "مفاعل قناة عالية للطاقة" العاملة للتخلص من الاحتمال الافتراضي لحادث ما. وعلى وجه الخصوص، تم نقل المفاعلات إلى نوع مختلف من الوقود (اليورانيوم - الإربيوم)، وتم تعزيز حواجز السلامة الداخلية وتم تقديم أكثر أنظمة التشخيص الإضافية تطوراً، بما في ذلك أنظمة تشخيص الموجات فوق الصوتية للمعدات والجزء الأساسي.

يجري العمل على بناء وحدة مفاعل بنوع جديد من وحدات الطاقة "مفاعل الطاقة المبردة بالماء من الجيل الثالث – 1200"، للحفاظ على إنتاج الطاقة وتطويرها، والاستبدال التدريجي للقدرات الحالية لـمحطة لينينجراد للطاقة النووية،

هذا وتم توصيل أول وحدة من محطة لينينجراد للطاقة النووية-2 بالشبكة في مارس 2018، ومن المتوقع أن يتم توصيل الوحدة الثانية في عام 2020.

وتتمثل الميزة الرئيسية لمشروع "مفاعل الطاقة المبردة بالماء من الجيل الثالث – 1200" في مزيج فريد من أنظمة السلامة النشطة وغير النشطة التي تجعل المحطة أكثر مقاومة للتأثيرات الخارجية والداخلية. على وجه الخصوص، يتم استخدام الوحدة التي تحتوي على مفاعل "مفاعل الطاقة المبردة بالماء من الجيل الثالث – 1200" "ذوبان المصيدة" - جهاز يستخدم لتوطين الصهر الأساسي للمفاعل النووي، ونظام إزالة الحرارة السلبي من خلال مولدات البخار (SPOT)، المصممة لضمان إزالة طويلة الأجل في الغلاف الجوي الحرارة من قلب المفاعل، إلخ. لم يتم تجهيز أي من المحطات الموجودة في العالم بتكوين مماثل لأنظمة السلامة.

تقع محطة لينينجراد للطاقة النووية بالقرب من مدينة سوسنوفي بور، وهي أصغر مدينة في شمال غرب روسيا. وتقع بين أشجار الصنوبر والكثبان الرملية على شواطئ خليج فنلندا، على بعد 80 كم من مدينة سان بطرسبورغ، وهي واحدة من أجمل المدن في منطقة لينينجراد، ويقطنها 68 ألف شخص.

وترتبط الحياة في سوسنوفي بور ارتباطاً وثيقاً بمحطة لينينجراد للطاقة النووية، حيث تعمل أكثر من 500 منظمة كبيرة ومتوسطة وصغيرة في تلك المنطقة، بما في ذلك أكبر معاهد البحوث وشركات الإنتاج والبناء.